2020 年局党支部书记抓党建 工作述职报告
大家好！纪委机关第二党支部是今年 8 月份新成立的党支部，在市直机关工委的指导帮助下，在纪委党总支的领导下，在支部党员们的共有努力下，支部及建设成长迅速，各项工作进展顺利。本人切实履行抓党建“第一责任人”职责，扎实做好基层党建工作，促进了支部各项工作有序开展。下面我根据市直属机关党工委《2020 年市直机关党组织书记抓基层党建述职评议考核工作方案》的要求进行述职：
一、履职工作情况
（一）严格落实主体责任。作为支部书记，本人始终牢记职务即是责任，不断加强党支部建设管理。一是认真贯彻执行上级关于基层党建工作的决议、决定和部署，严格进行贯彻实施。把贯彻学习十九大精神和习近平新时代中国特色思想作为重点任务来抓，组织全体党员认真学习了新党章、
《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《习近平扶贫论述摘编》及市委领导班子重要讲精神等。二是健全完善各项党建工作机制，制订了支部《党员组织生活会制度》、《党费收缴管理制度》、《民主评议党员制度》、《‘三会一课’制度》等一系列工作制度，坚持用制度规范组织生活和党员的行为。
（二）主抓党建工作落实。一是全面落实“三会一课”制度，召开支部委员会 4 次，支部党员大会 2 次，支部书记讲党课 1 次，党组织活动 X 次，支部集中学习 X 次，并成立 X个党小组，分别开展组内学习 X 次。二是严格按照《党费收缴、使用和管理规定》要求，适时根据工资变化调整党费数额，按时足额缴纳党费，确保了党费收缴的及时规范，2020年第三季度、第四季度共收缴费 党费 XX 元。
（三）积极创新学习形式。机关第二党支部把深入学习宣传贯彻新思想作为首要、长期、重大的政治任务，支部书记带头学习，讲党课。创新和丰富党员固定活动日形式内容，采取与锡市人社局机关党支部联合学习、进入包联社区、按时为党员组织开展“政治生日”活动等形式，引导党员干部自觉用新思想武装头脑、指导实践、推动工作。
( 四) 加强党员队伍建设。一是认真执行三重一大暨民主集中制决策机制。始终坚持民主集中制，按照支部议事规则
和决策程序办事，对重大问题坚持集体研究，集体决策；要求支部成员讲党性、讲大局、讲原则，认真执行上级党委决议决定，自觉维护班子团结稳定。二是全面实施党员“素质提升”活动，认真落实组织生活、三会一课、两学一做学习教育等制度，通过党员自学、集体学习等多种形式，不断提升党员服务群众的能力和水平。
二、存在问题及原因分析
回顾半年以来的基层党建工作，我感到在以下几个方面还存在着不小的差距和不足。
1 、责任贯彻缺乏力度。作为支部抓党建工作的“第一责任人”，从严治党各项要求没有完全落实到位，对抓基层党建工作重视程度还不够，没有做到常抓不懈、一抓到底，致使党建责任虽然写在了纸上，但没有记在心里，落到工作中，在一定程度上影响了党建责任制的全面落地落实。
2 、教育管理硬度偏软。今年党员教育管理中，对影响党支部战斗力和凝聚力的问题，未能及时提出解决方案，对党员队伍中存在的宗旨意识淡化、党性意识不强、不敢担当等不良风气纠正不够严。
3 、以党建促发展的思路不多，对服务型党组织建设抓力不够，开展党组织生活缺乏创新，效果不突出。
三、下一步工作思路和主要措施
1 、抓责任落实。一是牢固树立“抓好党建是本职”意识， 细化责任清单，以上率下层层传导压力，推动党建工作责任落实。二是坚持以身作则，率先垂范，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，三是认真遵照《中国共产党支部工作条例（试行）》，推动全面从严治党向基层延伸，全面提升党支部组织力，强化党支部政治功能，巩固党长期执政的组织基础。
2 、抓党员引领。一是锻造坚强党员队伍，大力推进“两学一做”学习教育常态化制度化，严格规范党内组织生活，认真落实“三会一课”、民主评议党员、组织生活会、主题党日等制度，深入实施党员积分量化管理机制，推进党员承诺践诺活动，增强党员队伍的执行力和战斗力。二是不断深化“党员先锋”行动，认真抓好基层党建示范点创建工作，高标准培育多个特色鲜明、亮点突出的党建精品，引领基层党建水平整体再上新台阶。
3 、抓还基层意识形态工作。认真贯彻中央关于意识形态工作的决策部署，切实把意识形态当做支部一项重要政治工作来看展，保持政治上的清醒坚定，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威，确保党员在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动
上以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。加强对意识形态领域情况的分析研判，把自己当作意识形态工作的第一责任人，坚持跟进学习，筑牢政治防线和思想防线。