下面是小编为大家整理的村支部书记工作汇报10篇,供大家参考。
篇一：村支部书记的工作汇报
根据安排，现将xx镇20xx年度基层党建工作情况述职如下。
一、基层党建工作总体情况
1、抓责任落实，以上率下求实效。一是责任到位。坚持做到党委书记亲自抓、亲自查，20名支部书记认真做、认真带，5名县镇两级选派的“第一书记”协助抓、协助管，全面落实“三级书记抓党建、抓好党建促脱贫”的主体责任。二是措施到位。把党建工作与中心工作同谋划、同部署、同考核，给每名班子成员和支部定目标任务。坚持每月2号党建例会制度，全年研究党建工作12次以上，下发督办通报4次，形成了党委统一领导，班子成员密切配合，党支部各司其职，一级抓一级、层层抓落实的工作局面。三是奖惩到位。结合精准扶贫攻坚，4个先进党组织和16名优秀共产党员受到表彰。同时，开展扶贫领域执纪问责8次，查处扶贫领域违规案件7件，诫勉谈话3件，停职问责1人。
2、抓组织建设，凝心聚力强基础。一是从严整治软弱涣散基层党组织。按照优化组织设置和强保障、强队伍、强服务为主要内容的“一优三强”要求，整顿软弱涣散基层党组织2个。二是不断强化基层组织建设。20xx年新建村委会3个，改扩建5个，已全面达标投入使用。推荐2批6名村级年轻后备干部参加一村多名大学生村官建设工程，为村干部队伍培养后备力量。全年组织基层支部书记培训15人次，新发展预备党员、入党积极分子17名。三是大力发展集体经济。积极鼓励村干部及能人志士创办合作社，“支部+合作社+农户+基地”的发展模式逐步形成，20xx年xx、xx等村通过发展大棚蔬菜产业，贫困户一季的收入达万元以上，村集体年增收2万余元，现在每个村都有一个以上的主导产业，实现村村都有集体经济收入。
3、抓制度建设，强化服务增活力。一是抓实民生党建。落实“一卡双找三代”便民服务机制，群众办事更加方便。全面推进安全饮水、公路硬化、医疗卫生、民生保障等建设，一批群众关心关注的公共服务问题得到解决。二是抓紧民主自建。坚持“五议五公开”和“三务公开”制度，持续开展“七五”普法教育，强化村干部法治意识。大力弘扬社会主义核心价值观，结合“家规家训进万家”活动，开展十大孝星评选表彰，增强群众自治能力。三是抓好群团共建。全面完成镇工会联合会第一届委员会和13个村级妇联改选换届工作。
二、基层党建重点任务落实情况
1、多措并举，促进党的xx大精神落地生根。组织全体镇村干部集中观看听取党的xx大报告，并制定学习宣传贯彻方案，撰写学习体会，使xx大精神入脑入心。全镇悬挂横幅20余条，制作展板5块，下发各类辅导读本500余册。各班子成员、联系村干部，召开院坝会、道场会20余次，深入村庄院落、田间地头宣讲党的xx大，实现全覆盖。
2、真抓实干，促进党建引领脱贫攻坚迈上新台阶。认真开展“四双”帮扶活动，在党员干部的共同努力下，全镇脱贫攻坚步伐不断加快。通过产业带动，全镇各类农村专业合作社达65家，带动贫困户928户，覆盖面达51。24%。20xx年共有1072户贫困户享受种养殖业奖补159。8万元，户均1490元。发放小额贴息贷款3365。7万元，受益贫困户635户。通过安居工程，20xx年启动安置点建设24个，437户、1356人实现搬迁。通过政策保障，747人次享受农合报销105。98万元。328人次享受残疾人补贴42万元，965人次享受教育扶贫资金补助51万元。发放低保金、五保供养金等各类民政资金300余万元。通过创业就业，开展农村实用技能培训20余场，惠农1120人次，完成转移就业1500余人。通过实施“十个到村到户”，20xx年全镇可实现257户866人脱贫，xx村实现贫困村出列。
3、整镇推进，促进支部规范化建设取得新成效。按照“巩固先进、推动一般、整顿后进”的思路，建成xx、xx、xx三个党建示范带，完成6个支部规范化建设达标验收。深入开展“支部主题党日”和“双十星”争创活动，搭建“民事小灵通”平台15个，全镇300多名党员通过不同形式参与组织生活，党员承诺践诺1500余项，民主议事152次，研究讨论民生事项46件，落实“五议五公开”26项。xx村党支部被评为市级“十星级党组织”。严格执行村干部专职化管理制度，制定年度考核细则，实行村主职干部“双述双评一挂钩”制度，33名村干部工资全面落实。
三、基层党建突出问题及整改情况
在市县检查中存在的突出问题。一是村干部待遇保障不到位。二是党组织工作经费偏低。三是乡镇派驻工作队工作保障不到位。四是村干部年龄偏大。五是党员工作队员没有把党组织关系转移到村。
针对以上问题，我们高度重视，认真研究，迅速整改。一是根据全镇村主职干部年龄、结构、文化程度、任职年限和人口等要素进行综合分析，优化绩效工资结构，完善年终考评细则，更大程序激发村干部干事的活力。二是整合资源，调整转移支付兑付标准，力争本年度村级工作经费达到2万元。三是进一步加大乡镇派驻工作队的经费保障力度。四是加大村级后备干部的培养力度。建立联系村干部定向跟踪培养制度，确保每个村有2名后备干部。目前，全镇已培养后备干部20名，其中，有6人参加“一村多名大学生”计划。五是严格党员管理制度，对“四双”帮扶工作队队员的政治面貌进行了统计，已将党员关系全部转移到村一级。
四、下一步工作打算
1、认真贯彻落实xx大精神。把学习宣传贯彻党的xx大精神作为首要政治任务，以身作则引导党员干部将精力集中到学习贯彻党的xx大精神上来，以扎实的学风、务实的作风推动各项工作再上新台阶。
2、不断抓严党员队伍教育管理。分层分类有针对性地开展理论政策、产业发展、实用技术等方面教育培训，增强镇村两级干部以党建促脱贫、带民致富的本领；建立健全考核体系，从实绩考核、专项考核、年度考核等方面加大党建综合考量力度。加大村干部队伍建设和后备干部培养力度，做好2018年度村“两委”换届工作。
3、持续抓好“两学一做”学习教育。继续深入推动“两学一做”学习教育常态化制度化。按照整县推进的要求，继续做好年度支部达标建设任务。继续强化问题导向，扎实开展扶贫领域和党建领域问题专项整治。
4、继续抓实基本制度执行落实。抓实抓严“三会一课”、“主题党日”、组织生活会、民主评议党员等制度的落实，确保组织生活经常化规范化。从加强教育、强化督查入手，抓好民主集中制，推动党的组织生活严起来、实起来。
篇二：村支部书记的工作汇报
20xx年以来，我乡在市委市政府的正确领导下，认真贯彻落实党的十六大、十六届三中、四中、五中全会和市委三届四次、五次全会精神，坚持经济建设这个中心，紧紧围绕“三个确保”即：确保全乡社会稳定、确保郑重申明实现农民增收、确保重点项目建设的发展思路，在努力维护全乡社会安全稳定的前提下，全力支持重点项目建设，进一步优化投资环境，扩大招商引资，加快全乡工业化进程，积极落实党在农村的各项方针政策，实施经济结构调整和产业化经营战略，千方百计增加农民收入。不断强化党的基层组织建设和基层党员干部队伍的教育管理，以党支部为核心的农村基层组织建设得到了进一步加强，党组织的凝聚力、战斗力明显增强。全乡逐步实现了社会稳定、政治安定，经济和各项事业得到了蓬勃发展。截止目前，全乡固定资产投资完成78170万元，同比增长102%。财政收入完成10186万元，占全年计划的255%，同比增长109%；生产总值完成88787万元，同比增长32%。农业产值完成11500万元，同比增长10%。工业总产值完成91103万元，同比增长26%。农民人均纯收入完成4580元，同比增长18。4%。
回顾一年来的工作主要有以下几个方面：
一、发挥党委主角作用，强化基层组织建设。
一是加强党委自身建设，建设一支团结务实、坚强有力的领导班子。一年来，党委始终把加强党委自身建设放在日常工作的首要位置。首先是坚持学习，在提高素质上下功夫，通过定期开展中心组学习，有效地提高了班子成员认识和解决问题的能力；二是坚持民主集中制，在增强班子团结上下功夫，重大问题实行集体讨论制度，经常开展民主生活会，班子成员开展相互交流，从而使班子形成了团结向上，积极主动，对党委负责的良好局面；三是坚持廉洁自律，在取信于民上下功夫，领导干部率先坚持“四带头，十不准”规定，未发生过干部违纪违法现象，树立了乡领导在群众中的良好形象；四是坚持加大力度，在更好地发挥“主角”作用上下功夫，落实党建目郑重申明标责任制，强化了党委抓党的基层组织建设的主角地位；五是坚持发展是硬道理，在加快经济发展和农民增收上下功夫，紧紧围绕全乡的资源优势和区位优势做文章，大力发展矿业开发，引导农民调整结构、发展个体私营经济，加快了农民增收的步伐。
二是以“两建一转”工作为契机，加强各项管理制度建设。
针对基层干部作风方面存在的问题，乡党委政府积极巩固“两建一转”工作成果，从强化机关制度建设、规范干部行为入手，进一步完善了乡干部包村考核制度、包村干部工作日志制度、包村干部机关和所包村双报道制度，包村干部参与村务研究讨论制度、定期入户制度、部门负责人包村干部重大事项责任追究制度等15项机关干部管理制度。从而有效地促进了干部深入基层、深入群众、掌握实情。为落实工作和解决问题创造了前提。针对农村两委干部中存在的工作疲踏，责任心、事业心不强以及村务工作程序不规范等现象，进一步完善了重大事项申报、村务工作决策制度、财务支出和用工制度、村干部廉洁自律制度等7项制度，从而实现了用制度管人、管事，增强了村干部的规矩意识、干事意识。
三是以“一挂双定活动”为载体，强化党员队伍建设。
今年以来，乡党委继续在全乡开展了“一挂双定党员责任区”活动。制定出台了《关于开展一挂双定活动的实施意见》和《一挂双定活动考核细则》，同时加大督导检查力度，督促各村党支部抓好每个环节的落实。进一步加大了“一挂双定党员责任区”活动的标准化和规范化建设力度，对全乡24个村的小黑板重新改版，由专门人员逐村进行重新书写。指导各村党支部在定档、定分包户、定职责的过程中，坚持结合党员实际、包户需要，确定每个党员的能力和具体包户职责，提高可操作性和党员落实职责的自觉性。对党员的考核上，采取党小组每季度考评一次，党支部半年考核一次。通过严格落实各项考核措施，全乡的“一挂双定活动”取得了显著的成效，过去那种把自己混同于一般群众，不积极参加组织活动，不发挥
党员先锋模范作用的“三不党员”明显减少，党员的身份意识、责任意识明显增强，为群众办实事，为所包户解难题，爱岗敬业，争先创优的作风在全乡悄然成风。全乡694名农村党员，共联系2383户群众户。同时由于扎实有效的开展一挂双定工作，促进了全乡各项工作的开展，全乡社会治安和村风明显好转。并且受到了市委组织部的表彰和奖励。
四是完善提高农村两室建设水平，实现村干部正规化管理
今年，我们把整顿村两室，建设高标准活动阵地作为加强基层组织建设的突破口来抓。对河南、东祁尔庄、黄台、后窑等村的两室进行改造，使过去基础较差的几个村的两室建设都得到了很大改观，使全乡党建总体水平有了质的飞跃。截止到目前，24个村全部建设了标准的两室，并全部配齐了两机，室内各项制度上墙，党员活动能够有效开展，党组织的凝聚力明显增强。今年5月份，杨家庄、西纪各庄代表全乡参加市委组织部基层组织建设联查评比，取得了较好的成绩。在抓阵地建设的同时，我们进一步强化了党员干部的管理，调整配强了河北、东纪各庄、**、三官庙、前店等5个村党支部班子。同时健全农村干部工作机制，增强了对广大党员干部的约束性，有效地促进了两委干部作风的转变。
五是扎实开展保持共产党员先进性教育活动。
今年下半年，第二批先进性教育活动开展以来，在市委保持共产党员先进性教育活动领导小组的领导下，乡党委通过提高思想认识，加强组织领导，创新教育方法，丰富活动载体，圆满地完成了各阶段工作任务。特别是整个活动中始终坚持做到了“边学边改、边议边改、边整边改”，对征集到的9个方面重点问题，坚持高标准、严要求，强力推进整改工作。截止目前，全乡共解决各种实际问题达30多件。真正达到了“提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，促进个项工作”的目标要求，受到了广大党员、群众和社会各界的好评。
二、优化环境，狠抓项目，确保经济总量持续快速增长。
今年以来，乡党委政府充分发挥全乡资源优势，区位优势，紧紧围绕“增、减、转”的发展思路，进一步强化服务职能，加大协调配合力度，为客商提供优惠的政策，优质的服务，创造良好的软环境，吸引更多的客商来乡创办各类经济项目。一是把解决好企业建设用地问题作为头等大事，加大协调力度，确保投资者引得来、留得住。乡党委政府积极协调解决企业建设中的征占地、电力架线等各种矛盾纠纷；二是为企业排忧解难，创造良好的发展环境。加大了全乡的综合治理力度，对无理取闹扰乱生产秩序者坚决予以打击，有效的保护了投资方的合法利益；三是规范矿山开采秩序，扎实开展“企业周边环境”专项治理活动，加强对企业负责人安全生产知识和法律法规知识培训，从而使企业安全生产井然有序。全乡的项目建设继续保持了强劲的发展势头。
截止目前，完成建设项目，有晏户新庄的凯思特铸件厂、遵化市惠通汽车配件厂、裕兴轧辊有限公司，共完成投资2180万元，新增产值达4600万元，可实现利税470万元。在建项目四个，有老辛庄多孔砖厂、港陆1250热轧薄板、东双城村新型建筑砖厂和邦宽附路四个在建项目，已分别完成设备引进、选址工作，基建工作正在进行，完成投资60250万元，邦宽附路项目一期工程已峻工通车。拟建项目二个，有老辛庄瑞宝祥工贸有限公司与天津钢厂合作新上烧结厂、杨家庄村新型建材厂两个拟建项目，已完成选址工作，预计投资1200万元，建成后税金可实现900万元。储备项目三个，有康园食品厂改扩建、双城矿业50万吨精选、立东矿山机械厂，这些项目也正在积极谋划之中，预计项目实施后可完成投资1710万元，增加产值5300万元，完成税金750万元。
三、夯实基础、调优结构，确保农业增效和农民增收。
紧紧围绕“扩、缩、增”的结构调整思路，加快农业产业化进程，加快农民增收步伐。
一是农田水利设施建设力度明显加大。全乡累计投资250万元，新埋地下节水管道9000多米，新打机井30眼，配套机井20眼，修旧井20眼，新建集雨水窑4个蓄水池3个，改善灌溉面积3000亩。
二是把收缩苗木，发展养殖作为农业结构调整的工作重点，积极稳妥推进农业产业化进程。截止到目前，在种植业上，全乡苗木生产面积由11000亩减少到6000亩，粮食种植面积达19045亩，苗木面积盲目扩大，产品大量积压的形势正在逐步得到改善。在养殖业上，全乡新增养殖专业户25个，生猪、牛、羊存栏分别为25500头、2400头、3200头，分别实现出栏61000头、2500头、6000头。农民人均增加收入200元。
四、狠抓文明生态村及沼汽池建设，全面改善农村人居环境。
一是全面推进全乡文明生态村创建工作。进入20xx年以来，我乡除20xx年以前完成硬化任务的三官庙、西双城、老辛庄、大柳树、**6个村以外，其他18个村全部开展了文明生态村创建活动，截止目前，全乡累计投入建设资金914。5万元，高标准硬化村内街道6。6万多延长米，计22。3万平米，基本完成了年初确定的全乡24个村道路硬化任务。
二是精心打造12个精品村。我乡在普及文明生态村的基础上，加快了精品村创建工作，确定了大柳树、老辛庄、三官庙、**、西双城、杨家庄、东双城、东二十、西二十、河南、黄台口、东祁尔庄共12个精品村，目前已累计清理垃圾1200余立方，植树9180株，绿化灌木花草4万株，绿化面积达18000平米，建设篮球厂4个，修砌马路崖14000多延长米，铺便道彩砖1000多平米，安装路灯400盏。总投资达400多万元。
三是以“一建三改”（建沼气池、改厕、改圈、改厨）为重点，加大三位一体沼汽建设力度。通过加大引导示范和一系列的优惠奖励政府，沼汽池建设取得了空前成效，截止目前，国债村已完成建池73个，精品村建池167个，其他完成1060个，合计完成1300余个。
五、积极发展社会各项事业。
1、实施科教兴乡战略，优先发展教育事业。
为进一步改善教学条件，投资10万元，完成了东双城联小危旧校舍改造及校园附属工程。投资10万元完成了乡中学主路硬化和标准篮球厂建设。投资50万元，用于全乡五所幼儿园各项建设，并通过省学前教育检查验收。日前又计划投资30万元为中学教学楼安装了暖器，彻底解决十多年都未解决的学生取暖问题。
2、计划生育工作进一步巩固提高。一年来，通过加强计生队伍建设，进一步强化服务职能，严格审批二胎指标，落实计生“两卡”与利益导向机制，逐步实现了工作重心的整体下移。计生协会、三结合工作取得了突破性进展。全乡计划生育率为100%，人口出生率11。02‰。有19个村达到了计划生育自治村标准，4个村达到合格村标准，自治率达到79。3%。同时认真落实利益导向机制，全乡发放独生子女奖金19400元，60周岁以上奖励60户。
3、民政、优抚等社会事务工作扎实有效开展。一是保证全乡125户农村特困户低保金的及时足额发放。二是做好帮困送温暖活动，为244户贫困户送去慰问金18800元和价值10000元的面粉，春季救济灾民75户，发放救济款2500元。三是投资5000元对乡敬老院橱房进行了维修，改善了就餐环境，提高了老人生活质量。四是积极开展“十大孝星”评选活动，使全乡尊老、爱老、敬老的舆论氛围更加浓重，促进了社会风气的根本好转。
六、狠抓安全生产和信访稳定工作。全面落实安全生产责任制。为确保安全生产和人民的生命财产安全，乡政府专门成立了安全生产领导小组，并全面落实安全生产责任制，特别对铁矿生产企业进行严格的管理，实行定期检查和不定期的抽查，及时发现和排除安全隐患。建立安全生产台帐和每月安全生产联查制度，发现安全生产隐患及违章操作行为，及时督促整改。从而确保了全乡无重大安全事故发生。始终坚持稳定工作压倒一切的指导思想，乡成立了以党委书记为组长的信访查办领导小组，明确了以包村干部及各单位的党支部书记为主要信息员的信息网络。坚持抓好信访接待、隐患排查、领导包案和责任追究制。定期对全乡的纠纷和隐患进行拉网式排查，并召开党委会进行集中分析，本着小事不出村，大事不出乡的目标，对所有案件和矛盾，都确定了领导包案和直接责任人，明确了谁主管谁负责，谁包案谁负责，谁查处谁负责，谁出问题谁负责的责任追究制度。一年来共排查调处各种矛盾纠纷
和信访隐患25件，达到了件件有着落，事事有回音，有效地维护了全乡的社会稳定。
尽管一年来我们做了大量的工作，取得了可喜的成绩，但也清醒地认识到自己存在的差距，表现在政治理论素质和业务水平不高，理论学习不够系统深入，业务知识学习不够；在新形势下对如何快速增加经济总量办法还不多，新经济增长点还显不足；在如何扶持和指导集体经济相对薄弱的农村方面，成效不够明显；在工作方法上，有时过于急躁，无意伤害了一些同志的感情等等。今后，我要发扬优点，克服不足，从学习和实践好“三个代表”重要思想入手，立足整改，努力使自己在思想上、政治上、作风上、纪律上有明显的改进和提高，强化理论学习，提高自身素质，改进工作作风和工作方法，提高工作能力，尽心尽职履行好工作职责，振奋精神，开拓创新，为我乡经济建设和各项社会事业的发展作出更大的贡献！
我的述职完毕，如有不妥之处，敬请批评指正
篇三：村支部书记的工作汇报
一、履职工作重点及成效
在镇党委、政府的正确领导和村委两会班子成员及广大群众的大力支持下，认真落实党的方针政策，积极发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范带头作用，履行职责，大胆开展工作。现将一年来的学习和工作情况汇报如下：
1、积极响应国家土地确权政策，配合村委进行土地确权预案及对土地进行详细测量，对我村现有土地进行合理化分配，确保村民的利益最大化，现我村土地确权以圆满结束。
2、党建基础工作逐步规范。
（1）在镇党委的支持下我村党员活动室及村委会进行重新翻新，已确保党建工作可以在舒适的条件下顺利举行。
（2）对我村党员进行重新分组，并选出三名组长负责各组党员的外出学习、生活、贫困的细化服务。
（3）积极发展党员，对入党积极分子的数量和质量进行严格把关，并建立入党积极分子名册，坚持按照党员标准，成熟一个，发展一个程序的要求，积极培养和发展党员，不断壮大党员队伍。
3、严格党费的收缴和管理。党费的收缴、使用和管理，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作，我村认真组织党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求，明确人员，规范操作，认真收取，按时上缴，保证了标准按时、足额缴纳党费。
4、严格落实党员每月组织生活例会，每月26号下午3：30我村全体党员，在我村党支部开展党员生活例会，通过上党课，各组党员相互交流、座谈、调查、调研各党员积极撰写学习心得全面提高党员素质。
二、存在的问题及整改措施
一年来在镇领导的指导下，在大家的努力下，各项工作取得了一定成绩。但也存在一定的不足：
1、存在的问题：支部组织理论学习不够，学习效果不好。
具体表现为支部组织党员理论学习缺少系统性计划，党员理论学习系统性不强，学习的主动自觉性和学习效果不好，对学习内容理解不深，对业务的学习不钻、不深，熟悉程度、灵活运用程度不够，支部未形成浓厚的学习氛围。
整改措施：
强化政治理论和党史业务学习。在身体力行上不断有新进步，结合业务学习，突出重点、有的放矢。支部委员要带头学好政治理论；要定期召开支委会议，要根据党员各自不同情况提出不同学习要求。坚持集中学与党员个人自己学相结合的灵活学习机制，保证全体党员每月集中学习时间，落实考勤制度，每月检查一次支部党员的学习笔记；建立学习考核制度，对党员学习效果，在适当时候进行抽查。继续开展读书活动。党支部定期向党员推荐读书书目，鼓励党员多读书，读好书。加强时事教育。利用报刊、网络等传媒，组织党员阅读各类时事报道，引导党员进一步增强政治意识和大局意识，提高党员综合分析问题的能力。
2、存在的问题：理论学习形式比较单一，形式不够丰富。
“课堂”式的统一集中学习是我支部采取的常用的主要形式，它
在过去的理论学习中发挥了重要作用。但这种单一的课堂教学形式存在较多不足。首先它抽象呆板，受教学环境、方法的制约，学生党员的积极性很难调动。其次，单向被动，受学生党员的接受能力、兴趣爱好等的制约，教学效果难以保障，主观能动性难以发挥。
整改措施：
在原有的丰富多彩的实践活动的基础上，搭建网络平台，变单向灌输为互动教育。充分利用学生对网络交流的热衷，有意识地实施思想政治教育的“网络导航”，组织党员、入党积极分子围绕教育主题在网上开展主题讨论；选派一些党员和入党积极分子定期以各种方式登陆大学生参与比较活跃的论坛通过发帖子、送信息、聊天等方式，开展正面宣传和引导。
3、存在问题：支部对党员教育管理措施不力，监督机制不够完善。
对党员日常学习、工作的监督力度不够，对党员的监督、约束机制不够完善，对其权利、义务、纪律需进一步明确和规范。
整改措施：
进一步健全党员大会制度和组织生活会制度，支部要定期召开党员大会和组织生活会，引导党员在组织生活会上敞开思想，联系工作，结合问题，实事求是地开展严肃、认真的批评和自我批评活动，健全党内监督机制，帮助党员进步。
4、存在的问题：与同志间的联系不够密切，党员与普通同志之间的互动不够多。
我党的三大作风之一就是“密切联系群众”。在这一点上，我支部还存在提高的空间，目前来看，在支部的日常建设中与群众联系较少。这不利于充分深入到群众内部听取来自广大普通同志的心声，一定程度上制约了我支部的发展。
整改措施：
加强密切联系群众，邀请其他同志参与到党支部日常活动中。除了在实践活动中与普通同志的联系之外，我们也可以在日常的活动，比如思想交流会、民主评议会、生活会等活动中邀请部分积极性较高的同志来一同参加，从而更好地与普通同志联系，发挥党支部的先锋带头作用，同时也让党支部时刻处于大家的监督之中。
三、下一步工作打算
个人能力和水平离上级的要求有一定差距，协调部门服务村民有待进一步提高，在今后的工作生活中认真改进，力争把工作做得更好。
以上汇报，不足之处请大家批评指正。
篇四：村支部书记的工作汇报
本人xxx，作为xx乡党委书记、人民政府乡长，一年来，始终坚持“干一翻事业，为一方庶民”的服务宗旨，不断树立“勤找事，敢找事，善找事”的工作理念，端正立场，理清工作思路，掌握工作重点，扎扎实实推进各项工作，现就全年工作进行陈述。
发展经济方面
一、招商引资工作。一年来，本人全面主持党委、政府工作，牢牢围绕市委同一部署，按照“一个中央、四个打造”的总要求，把招商引资工作放在重要位置来抓，为搞好我乡的招商引资工作，xx年，我乡要求党政正科级领导和专职抓招商引资工作的领导每人提供有价值的招商信息3条，其他副科级党政领导每人提供1条有价值的招商信息。进一步拓宽招商引资渠道，使我乡招商引资工作有突破性进展，效果显著，到目前为止，共提供了12条有价值的招商信息，在谈项目有菲律宾外商物流仓储公司、广州电子软件公司、深圳华文团体等6个，其中xxx地已落户，在xx产业园投资额3000多万元，xx有限公司投资200万元港币，并已投产，且继承巩固已落户的外商企业，通过引商安商，为乡增添税源。通过全年的努力，工作得到了上级的肯定，xx年评为全市招商引资第一名。乡镇公文网
二、工业发展工作。本人坚持“建设社会主义新农村，必需凸起‘实业架构’”的思惟，高度正视全乡工业发展，xx年，我乡继承以发展烟叶、脐橙、席草为重点，以培植工业大户为龙头，通过落实5+1种植模式，着力培植发展农业新工业，以促进农夫增产增收，进步农业经济效益。xx年全乡种植烟叶46亩，产量颇丰，销售价格达6。5元/斤；目前，xx年发展烟叶工业全面拉开，现已整地283亩，已落实建(改)密集型烤房11座和已落实播种面积6亩。在xx年度和xx年度发展烟叶工业中，除上级划定的津贴外，我乡还鼎力搀扶烤房建设，免费向改建和新建烤烟房的农户提供火管，涉及烤烟房建设的土管、水保、林业等方面的规费给予全免，每建一座烤烟房，乡政府津贴现金900元，并提供信贷支持，凡实种烟叶4亩以上的烟农，农村信用社给予每亩200元，新建烤烟房每座1000元的尺度办理贷款；对烟叶税归乡部门，以80%的比例返还到村，进行奖励烟农，以上承诺xx年的已经兑现到农户。xx村xx小组xxxx年发展烟叶5亩，总产量1650斤，每斤价格6。5元，为全市最高价格之一，总收入达10725元，纯收入9110元，在他的带动下，当年种植烟叶的农户由过去的“零”，发展了43亩。xx年全乡又发展到200多亩。
发展社会事业方面
一、计划生养工作。乡镇公文，u网一年来，本人当真分析全乡计生工作形势，继承强化全乡干部群众对计生工作的熟悉，把计划生养工作作为基础性工作来抓，一方面采取依法行政的手段来促使计划生养强入轨，今年来，申请市法院强制执行了8例，强制征收社会抚养费26。8万元。通过强制执行计划生养对象，对计生工作起到了较好震憾作用，改变了过去对社会抚养费未征收到位的对象视为不要再征收的错误熟悉。另一方面健全和落实了计划生养工作考核轨制，对每季计划生养工作都会重新制订考核目标和评分尺度，实行严格考核，对达标或未达标的村、驻村干部、村干部严格兑现赏罚，并在有关会议上作表态性，有效增强了乡、村干部抓好计划生养工作的责任心和紧迫感，推动了计生工作。今年共完成结扎36例(其中二女户结扎4例)、人流4例、环孕检率90。2%、新增计生对象37例。
二、新农村建设工作。xx年，我乡继承紧扣“五新一好”的总要求，稳步推进新农村建设，效果显著，在全市新农村建设检查中，荣获非重点乡镇第二名。1、新村镇建设。我乡采取“三个一”的措施搞好“三清三改”：一个是资金乡镇。公文网扶助；一个是干部挂点落实。一个是进展督查。xx年，对全乡5个示范点共有户数115户，每户的房屋墙面全部装修一新，其中贴瓷砖户数为1850平方米，粉墙面积5920平方米，改水户数达到二分之一，改侧100多间，且有两个示范点建有花圃和休闲场所，所有示范点都种上了风景树、建有宣传栏和阅报栏，硬化公共过道0。8公里、沿街水沟816米均，每个示范点都建有垃圾池，全乡拆除牛猪栏、杂栏等褴褛建筑物21间。2、培育新农夫。按照遵纪遵法，进步涵养，崇尚科学，移风易俗，思惟道德好，专业技能强的要求，采取举办法律法规、电平车、农技等实用技术培训班、开办农夫夜校等各种措施，使我乡86%的农夫都把握了1——2门致富实用技术，且全乡形成了知法遵法的氛围，违犯计划生养政策等违法乱纪的人更少了。3、建设新经济组织。在深入研究的基础上，根据新经济组织的要求，结合本乡实际，为鼎力发展烟叶工业，激发更多的农户发展烟叶出产，我们新组建了“xx乡烟叶工业协会”，达到了“二场所三机构四轨制”：有办公场所和会员流动场所、有会员、有章程、有理事会、有监事会、有组织机构、有岗位职责、有流动轨制、有民主治理与监视轨制、有会员档案治理轨制，现有33户烟农加入了此协会。在此基础上，我们还把工业发展的组织延伸到村。xx村成立了“xx村级渔业合作社”，现有社员31名，该合作社的相关组织机构、职责、轨制和场所均齐全。这些工业组织为带动一方工业，兴一方经济起到了一定的推动作用。4、塑造新风采。在塑造新风采过程中，1、开展了送戏、送片子流动，全乡六乡镇，。公文网个村每个村放片子6场，在人口较为集中的圩镇、水溪分别演戏2场、3场；2、“文明信用农户”创评流动中，全乡评出一级3户、二级32户、三级107户。3、开展了蓝球、书法、棋类等娱乐流动和xx比赛、著包鱼红都小吃流动，受到社会各界的好评。3、施展农村禁赌会、红白喜事理事会等各种群团组织的作用，当真组织农夫开展社会公德、职业道德、家庭美德和开展“除陋习、树新风”流动，引导农夫讲文明，重礼节；讲科学，学科学；讲法律，学法律，促使村民的文明程度的进步。
三、和谐平安创建。1、综治工作。强化了综治步队建设，年初在职员铺排上，把有工作能力，有工作干劲的干部充实到综治办，各村也相应充实和调整了群防群治步队，把思惟素质好，有能力的人吸引到工作步队中来，增强了综治工作步队的气力。上下联动开展法制宣讲。为加强我乡法制宣传，7月份，乡政府邀请市政法委、安监局等17个市直单位一同来我乡召开法制宣讲会，为全市开创了一条先河。参加宣讲的17个市直单位都结合本单位或部分的实际为我乡上了堂很好法制课，对抓好我乡的社会治安综合管理起到了很大的震惊作用。开展治安签约流动。为了确保双向承诺签约流动按要求落实到位，乡专门制作了签约回执单，以备检修，防止了签约流动走形式、走过场。签约家庭2109户，签约率达到全乡总户数的98。2%。积极开展矛盾纠纷排查。今年以来，做到了排查一起调处一起，切实把矛盾纠纷化解在基层，化解在萌芽状态。今年全乡共排查凸起的矛盾纠纷22起，调处率达92%。2、安全出产。xx年，本人站在贯彻“三个代表”重要思惟，落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的乡镇公；；文网高度，牢固树立“以人为本”的理念，坚持“安全第一、预防为主、综合管理”的方针，深刻熟悉安全出产的极端重要性，充分落实好乡长负责制和分管领导负责制，切实加强了全乡安全出产的领导。结合本乡的实际，做到当真研究，周密部署，精心组织，凸起安全出产的重点地区、单位，针对薄弱环节，制订严密的防范措施，狠抓责任落实，工作落实、措施落实。并常常组织气力深入现场，加强督促检查，解决凸起题目，防止了任何重、特大事故的发生。3、信访工作。使全乡干部树立“来信来访是对党员、干部的一种外围监视。”的思惟，务必当真做好群众的来信来访工作。xx年，对待每件群众信访案件和市纪委转办的群众信访件，我们通过深入调查了解后，都逐一给予了调处和答复，办结率达100%。xx年被评为全市和谐平安创建提高前辈乡镇。
党的建设方面
过去的一年，本人切实贯彻上级党委要求，努力探索党建工作新途径，取得了实其实在的效果。1、党组织自身建设方面。一是严格执行按期学习轨制、党委委员联系一个支部轨制；二是加强了流动场所建设，建立了党委党员服务中央，并以此为契机，由计生、农村合作医疗、国土、农技、林果业、经管部分组成为民服务中央，由综治、民政、财政部分组成群众求助中央，将上述“三个服务中央”整合为一个联合办公室，全体乡机关干部实行联合办公，改变群众办事人难找、门难找、事难办的现象。同时，建立了一个党员服务站和一个党员服务室，建立了服务小组；为打造服务型和高效型政府。该乡推行“三合乡镇1公文网一”联合办公制：组建“三个服务中央”。由乡机关24名党员组成党员服务中央，三配套了必要的办公举措措施和相关的工作机构，完善了服务体系和工作流程，并明确规范职责，使党员服务体系真正施展了服务作用；党员治理教育方面：一是抓好党员“红本子”治理，二是立异培训形式和内容，完善相关培训轨制，做好党员的培训工作，进步党员综合素质。四是结合工业发展、新农村建设立异党组织设置，在全乡设置公益事业理事会党小组4个、工业协会党小组3个、新农村建设理事会党小组3个，使党小组设置与工业发展、新农村建设相一致，突显出党员在各个领域的模范作用。2、党员发展工作。一是结合党章要乞降我乡实际，确定入党前提，我们注重在工作等方面发现，把一些工作精彩、年青、妇女、对发展经济有贡献的同道吸收到党的步队中来；二是加强了对但愿向党组织靠拢的同道了解思惟、工作、糊口情况，建立了党委委员联系党员发展工作，实行包村、包单位发展党员的入党培训，今年以来，共发展党员10名，其中女性1名，高中文化程度以上6名，初中文化4名，从而使党员各种结构、比例得到改善和为党输送了新鲜血液。3、轨制建设。健全和完善惩防轨制。当真贯彻落实“八个坚持、八个反对”，严肃执行中心关于厉行节约、反对浪费铺张的划定，并把《关于加强党风廉政建设的意见》中的“六要六不要”纳入我乡党员干部的行为规范当中，结合我乡实际，一是制订并实施了乡机关干部考勤轨制。对乡机关干部考勤轨制的出台，有效地规范了干部的行为，不管是党政领导仍是一般干部都一事同乡镇5公文网仁，坚持天天登记考勤，每周公示考勤情况，对缺席的干部按天天30元的经济处罚，对缺席情况得到了有效的遏制。二是完善了食堂治理轨制。实行食堂承包制，划定我乡干部职工不得在食堂以外的地方接待公务来客，并对每次餐用的金额作了一定的限制。三是建立了村级监视组，按期或不按期地对村里的财政和帐目进行督察，健全了监视组的监视轨制。特别是新增了拒绝贸易贿赂承诺制、“红包”专项管理轨制、干部民意考评制，并设立了“荣誉表扬栏”和“耻辱警示栏”。墙上的两块牌子就是两面镜子，他始终激励着提高前辈，鞭笞着后进；又是群众雪亮的眼睛，观察着每位干部的一言一行；他更是组织的考评表，记实着每位干部的功过长短。执政能力建设：一是加强对乡机关干部步队建设，深化领导干部的理论学习，每两周组织一次集中学习，每个月开展一次农村工作技术培训；二是严格执行机关干部每季度上交一份一万字左右的读书笔记的划定；三是进步机关效能，领导切身审查、处理案件，切身批阅查看上访信件，真正做到了有事必理，有理必果。党风廉政建设：一是维护党的纪律，推动科学发展观的落实；二是加强党风政风建设，努力解决损害群众利纪律益的凸起题目；三是继承抓好惩办防体系建设，形成有效防范腐败体系，进一步进步惩办和预防腐败的能力和水平；四是严格依纪依法办案，果断查处违背党纪政纪案件；五是深入开展反腐倡廉教育，不断增强领导干部廉洁从政自觉性；六是深入推进优化发展环境机关效能监察，进一步营造全民创业的良好氛围；七是积极推进社会主义新农村建设，切实加强了全乡的党风廉政建设。
公共事业建设方面
本人始终坚持执政为民的理念，千方百计为民办好事干实事情。一、基础举措措施建设。1、水、电、路、桥基础举措措施建设方面。乡政府先垫付资金，购买水泥100多吨、石料91万方和沙方98万方，修复2座病险山塘、82座水陂、2。7万米水圳；山潭村是我乡独一未进行农电网改造的村，通过向上争项目，今年可望被市已列入了户户通电计划；总投资280多万元的xx白溪梅江大桥，已被上级正式批准立项，并积极争取资金，四处奔走呼告，成立筹建理事会，初步完成了大桥的规划和施工设计工作；xx至山潭村公路项目正在申报立项当中。2、教育前提改善方面。水溪村小学校舍扩建已争取到上级资金14万元，征地等预备工作已完成，xx初中宿舍也争取到了50万元资金，即将动工兴建，两项工程的完成将很大推动我乡教育事业的提高。3、圩镇建设方面。新建公厕一栋、圩镇西延工程正在启动之中，新建店面2160平方米及农贸市场即将启用。4、敬老院白叟栖身糊口前提得到改善，在原来一层的基础上，又升高一层。乡……镇公文网
二、其他工作。1、民政工作。为改善敬老院的住房前提，积极争取到敬老院住房升层资金5。29万元，该项目已实施验收并交付使用，新增敬老院住房面积126平方米，在全乡开展了民政对象核查，建立了难题群众档案，全面实施了农村低保工作，农村低保救助农户79户，救助资金7。1万元。在村委会换届选举后，进一步规范了村委会的民主治理轨制。2、林业工作。积极开展林改工作，立异林改工作方法，使我乡的林改工作获得省级表彰，被评为全省林改提高前辈乡镇。强化生态公益林的建设与治理，做实森林防火，重办乱砍伐现象。3、国土资源治理。严格控制零星批地建房，杜绝耕地建房，积极支持新农村建设实行规划建房，开展了丁xx中斜空心村改造。4、水利工作。继承实行农村水利维修，乡政府补贴轨制，xx年全乡共投入水泥20吨，维修水陂、水圳5处；积极向上争取xx水库除险加固资金50万元，已进入施工阶段。5、卫生工作。积极开展新型农村合作医疗试点工作，xx年筹集参合资金93350元，参合为数9335人，参合率93。42%，xx年参合农夫住院补偿金额17。2812万元，补偿人数1666人，组建了新型农村合作医疗治理所，规范了合作医疗定点机构，xx年新型农村合作医疗试点工作取得较好的效果。6、兵役工作。充分发扬党管武装的优良传统，积极动员适龄青年报名参军，xx年共输新兵入伍6名，组建民兵参加各种急、难、险、重工作，建立了民兵应急分队，积极组织民兵参训和民兵点验。
自身现实表现方面
1、锤炼思惟政治。加强学习，努力进步自己的马克思主义理论素质，用马克思主义的态度和观点重视农村面对的现状，过去的一年，尽管工作繁忙，但仍是会挤出一点时间写调研文章，通过写作，进一步明确自己的工作思路，坚定了自己干好工作的决心信念。始终与党中心保持高度的一致，能果断贯彻执行党在农村的各项路线、方针、政策，能自觉坚持和维护党的各项轨制。
2、晋升知识水平。不要求自己成为一名专业职员，但应该是一位通才，明法律、懂治理、晓经济，通过各方面知识的学习，避免了瞎指挥，保证了全乡经济社会的健康发展。
3、强化荣辱意识。树立社会主义荣辱观是每一个普通公民的基本要求，本人作为一名基层领导干部，在社会糊口中处在特殊位置，其行为客观上会成为乡镇领导班子的风向标，更是所在乡镇机关工作和糊口风气的倡导者，本人能够把社会主义荣辱观融入到自己的糊口和工作中，从点滴做起，树立了准确的权利观、地位观和利益观。
4、同一班子协力。努力掌握干部治理规律，不断进步人事操纵的能力，在进行工作决议计划时，要最大程度上使自己提出工作思路让别人接受，加强领导班子集体，充分施展副职的作用，对来自各方面的意见进行准确的集中，善断而不专断，坚决而不武断，充分调动全体干部群众的工作积极性，把各方面的气力凝结到自己的附近，从而形成工作的协力。
5、本人存在不足之处和差距。一、反思自身，从全年的工作来看，落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的能力有差距，有时急于发展，忽视长远目标和规划，急于求成，急功近利，只注重面前利益，知足于过日子、保不乱的思惟仍旧存在。
二、在发展经济做强财力方面仍有差距经济结构不公道，财源不丰，财力不足，仍旧是任期内制约社会事业发展的主要因素，直观反映在领导发展能力方面仍有欠缺表现。
三、个人党性涵养不强，攻难排难能力仍有差距，抓落实的本领和方法不够，开拓立异精神缺乏毅力，在工作中时有显现。乡镇公文网
在今后的工作、学习、糊口等方面，本人将按以践行“三个代表”重要思惟为总体要求，树立科学发展观和准确的政绩观，坚定理想信念，打牢思惟基础，真心实意谋发展，履行职责，走群众路线，强化宗旨服务观念，依法执政，晋升落实操纵水平，勤政廉政，塑造为民、务实高效的政府形象。
以上是本人述职方面的基本情况，如有不当之处，敬请大家批评指正，本人诚恳虚心接受和诚恳接受，以利于个人有所进步和今后工作加之改正。
篇五：村支部书记的工作汇报
xx村党支部在镇党委的正确领导和大力支持下，以深入开展“两学一做”学习教育常态化制度化为载体，紧紧围绕镇党委的工作目标和要求，坚持理论联系实际，认真开展组织生活，提高政治素养，强化党性修养、理论水平和工作能力，将党建工作成效转化为推进党建工作的强大动力。
一、开展党员教育管理工作
认真开展支部集中学习和个人自学，为支部建设提供理论基础和思想保证。加强党员学习教育，是全面从严治党、提高党的凝聚力和战斗力的需要，是落实《中国共产党章程》关于加强党员教育管理的要求。20xx年组织了三次主要活动：一是春节前慰问贫困老党员；二是“两学一做”学习教育专题组织生活会及全村集中清理“白色”垃圾活动；三是为邢桂芝、王占文、王井祥等精准扶贫户清理庭院卫生，改善居住环境。
二、加强党员队伍思想建设，用xxxxxx思想武装党员
（一）认真开展好党组织生活，丰富党组织活动。党的组织生活制度是加强自身建设、增强党组织创造力和增进团结的重要形式，通过交换意见、沟通思想、互帮互助等多种形式为党员同志及时纠偏和纠错，为工作和学习打下坚实的基础。
（二）认真贯彻落实党的xx大报告和xxxx在xx代表团讨论时重要讲话精神。支部始终把加强党的思想建设放在首位，以尊崇《党章》、遵守《党规》为基本要求，以xxxx系列重要讲话精神为基本指引，教育引导党员进一步坚定理想信念，提高党性觉悟；进一步增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，坚定正确政治方向；进一步树立清风正气，严守政治纪律、政治规矩；进一步强化宗旨观念，勇于担当作为，在工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用。
（三）凝心聚力抓党建促脱贫攻坚，推行乡村振兴战略。广泛开展扫黑除恶专项斗争，抓好村“两委”换届，并不断发展壮大村级集体经济。通过抢抓村“两委”班子换届机遇，选好配强能够打赢脱贫攻坚战的班子。严格按照《村民委员会组织法》的相关规定，在程序合法、操作规范的基础上，严肃换届纪律，并结合扫黑除恶专项斗争，严厉打击各类破坏选举的行为，坚决防止“村痞村霸”等进入村“两委”班子，净化基层队伍，加强党员队伍建设，改进工作作风，最大限度的调动党员干事创业、奋发进取的主观能动性，敢于作为，勇于担当，带领全村广大群众脱贫致富，不断发展壮大村级集体经济，推行乡村振兴战略，为早日建成小康社会发挥基层支部的战斗堡垒作用，确保完成我旗贫困旗“摘帽”任务。
三、下一步工作思路
xx村党支部将继续以抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴为主导，认真落实好中央巡视组在xx巡视出的问题、反馈的问题，认真开展好扫黑除恶专项斗争工作，同时做好信访维稳工作，维护社会稳定。充分发挥基层党组织的战斗力，带领村民脱贫致富，打赢脱贫攻坚战。
在今后的工作中，我将不断加强理论学习，认真履行好职责，当好支部带头人；严以律己，坚定信念，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观；进一步转变工作作风，扎实工作，为推动xx村各项事业的发展贡献力量。
篇六：村支部书记的工作汇报
根据会议安排，我将20xx年抓基层党建和人才工作情况简要述职如下：
一、基层党建和人才工作重点任务完成情况
（一）握紧主责主业“方向盘”，压实管党治党责任。我始终严格履行党建第一责任人职责，把抓党建工作作为第一要务，找准落实基层党建工作责任的工作坐标，形成定任务清单、重工作实效、双向述职、年终考评的党建四项闭环措施。主持召开党委会专题研究和安排部署党建工作11次，先后6次深入两个村指导软弱涣散基层党组织整顿，开展专题调研6次，带头讲党课4次，参加支部主题党日11次。强化各党支部主体责任、支部书记“第一责任”和其他党委班子成员“一岗双责”责任，制定基层党建工作重点任务清单，层层传导压力，逐级压实责任。扛牢中央扶贫专项巡视反馈问题和省市巡视巡察反馈问题整改政治责任，牵头制定整改方案、下发整改清单、建立整改台账，强力推进整改。
（二）把牢思想政治“总开关”，突出主题教育成效。我始终坚持用xxxxx思想指导实践、推动工作，紧紧围绕主题主线，亲自谋划、亲自部署，带头读原著、学原文、悟原理，组织开展集中研讨学习4次，举办读书班1期，扣紧责任链条，确保主题教育组织领导坚强有力，工作落实不打折扣。聚焦群众反映强烈的交通出行、人居环境、产业发展等热点难点问题，深入村组、企业共发现问题144个，解决群众难点痛点问题106个，其中：迎宾大道、江北一级公路、241绕城公路、江北物流铁路、临江一路、园中路西片区、白鹤林棚户区、老城区棚户区改造、EPC“两园”、华夏幸福等10多个项目的近500户征迁任务和800余具坟墓的迁移任务圆满完成；金鸡山至王家坊段农村示范公路按期建成；黄湖移民新区饮用水供水管网改造提升工程全面完工并投入使用；长江岸线（举水段）全面完成整治并全面复绿；投资1亿元的湖北煜韩环境机构团风园区项目，已于去年10月建成投产，群众获得感不断提升。
（三）注入强基固本“驱动力”，提升整体工作质量。我始终紧紧围绕实施乡村振兴战略，把落实重点工作任务作为提升党组织能力的具体体现，把党员的先锋模范作用体现在为民服务上，牵头34个村的人居环境整治“五清五拆五化”行动，按照支部书记带头，率先垂范，“两委”干部主动参与，以身作则，党员先行，亮出身份的原则，结合无职党员设岗定责，组建党员志愿服务队50个。积极引导广大党员群众带头参与人居环境整治，全镇基本实现了通村通组主干道无白色垃圾，示范湾房前屋后无“三堆”，庭院环境整洁有序，党建引领“美丽乡村”示范村和示范湾建设成效明显，“周末大清河”、党员志愿服务“除杂清障”等活动受到群众点赞。实施3个村扶持壮大新型村集体经济项目，完成2个软弱涣散村党支部整顿，完成4个村党群服务中心新建和提档升级。按照“十个一”模式，将5处农村宗族祠堂转化为党组织领导下的群众性文化场所。
（四）夯实基础保障“压舱石”，筑牢基层党建根基。我牵头研究审定《村“两委”班子工作责任目标考核办法》，考核结果排名与村干部绩效工资、驻村国家干部奖励性工资挂钩，分片区提高村副职干部工资待遇。通过考核的导向和激励，村干部工资高低拉开到1万元左右，进一步提振了村干部干事创业精气神。人才方面，20xx年新录用选调生、公务员、事业单位工作人员和到村任职大学生8名，调入干部2名。新招录的选调生和到村任职大学生全部安排到贫困村工作，履行大学生村官职责，担任村党组织书记（村委会主任）助理，加强贫困村工作力量。能人回乡全年共引进投资额1000万元以上的项目10个，计划投资2。33亿元，目前已全部开工。41个村（社区）储备87名后备干部，并采取“传、帮、带”的形式，依托党课、“支部主题党日”活动等对村后备干部进行培养，让他们经受锻炼、提高能力、快速成长。
二、存在的问题
（一）压力传导不到位。在督促镇党委班子成员“一岗双责”上发力不够，在促进支部书记履职尽责上方法不多，个别支部依然存在就党建抓党建的现象，互融互促不够，存在按部就班、被动守摊的现象，工作缺乏特色和亮点。
（二）党建引领办法不多。在研究和做决策时，有时没有把党建工作放到全局工作中去考虑、去统筹，导致党建与全镇中心工作融合的还不够深入。在落实县委基层党建“353”工程要求方面还有差距，抓党建促脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理、创新创业上还须加倍努力。4个村缺乏村级集体经济收入主要来源，我在这方面办法还不多。
（三）组织力提升不明显。在落实重点工作中，对因循守旧，有畏难情绪，落实工作不力的村干部，缺乏较真碰硬的劲头。从农村优秀青年中选拔储备村干部的力度还不够，一些农村能人党员带头发展产业推动乡村振兴的积极性、主动性不强，先锋模范作用发挥不够，示范带动效应不强。
三、下步工作打算
（一）着力强化理论学习。继续深入学习xxxxx思想和党的xx大、xx届xxx会精神，精读《选编》《纲要》等重要论述，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，不折不扣落实中央和省市县委工作部署要求。
（二）着力强化主体责任。坚决落实党委主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责”及分管领域党建工作责任，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等党内政治生活制度，完善村“两委”班子考核评价办法，突出考核成果运用，有效传导压力。
（三）着力强化组织建设。牢固树立党的一切工作到支部的导向，不断夯实基层党组织建设，深入推进“353”工程建设，全力抓好基层党建、重点项目、民生事业、美丽乡村建设，积极发展壮大薄弱村集体经济，探索“智慧党建”新途径，创新党员教育管理，抓好发展党员工作，优化党员队伍结构，引导支部和党员持续发挥好“两个作用”，坚决夯实党在基层的战斗堡垒，推动基层党建与经济社会发展共赢。
篇七：村支部书记的工作汇报
根据会议安排，下面我就20xx年度履行基层党建工作职责情况，简要汇报如下：
一、履行职责情况
一是抓班子聚合力，在落实党建责任上求突破。严格落实第一责任人责任，先后5次召开会议听取党建工作汇报，专题研究党建工作，与中心工作同部署、同推进。继续推行党政班子到村指导党建工作制度和党支部书记定期述职制度，累计开展调研督办4件，有效解决党建工作中存在的薄弱环节。
二是抓作风激活力，在提升服务能力上下功夫。坚持落实全面从严治党责任制，层层签订责任状，压力传导逐级落实党建责任。整顿转化桑园子村软弱涣散党组织，选好配强村级班子。坚持高标准发展党员，全年新发展党员13名，培养入党积极分子21名。严格执纪问责，全年共受理办结信访举报线索13件，给予党纪处分7人，其中党内警告2人、严重警告2人，留党察看1人、开除党籍2人。
三是抓学习求实效，从强化政治素质上提水平。结合“两学一做”学习教育常态化制度化，在组织干部集中学习的同时，开展提升能力素质演讲比赛，组织乡村干部赴xx乡和xx新区学习，与xx资环学院联合对乡村干部进行能力素质培训，举办辖区17个党组织参加的党建知识竞赛，并选派2名支部书记参加党组织书记轮训班，20名科级干部参加全县xxxxx思想专题辅导讲座，实现精准“充电”。
四是抓精准促脱贫，在打赢脱贫攻坚战上见成效。走访辖区433户建档立卡户，为24户贫困户硬化庭院及维修残垣断壁，为58户贫困户发放煤炭44。5吨，组建10支有100人的“妇女帮扶队”，配备服装，洗衣机及清洗物品，定期帮扶无劳动能力的贫困户。制定完善165户贫困户的“一户一策”，做到“六个精准”。推进互助资金正常运行，193户享受互助资金277万元。改善人居环境，栽种4600余株树木，完成改厨230户，改厕332户，硬化巷道6。7k、硬化庭院2229，完成2个示范村建设和6户危旧房改造及2户水毁房屋建设，建成2个村卫生室，安装280盏路灯，为437户农户接通天然气。通过建设日光温室大棚发展种养殖业、对外发包林地等措施，重点发展郭家庄村、火家店村、东西坪村4个村集体经济收入，各村集体经济收入均达到10万元，全乡通过验收脱贫43户228人。
五是抓项目促发展，在夯实基础设施建设上下功夫。完成“五小工程”建设，评选推荐2个“红旗村”。推进农村环境整治常态化，投资210万元购买环卫设施和建设低温裂解垃圾处理场1个，实现垃圾清运处置一体化。投资150万元建成生活污水处理站1处。投资2400万元，完成胡家沟尾菜治理项目。完成投资2600万元来紫堡生活垃圾、尾菜填埋场的前期工作，计划20xx年开工建设。投资3841万元占地50亩的来紫堡中学已开工建设，投资1480余万元的桑园子、方家泉学校改薄项目建设正在稳步推进。
六是抓重点转民风，在突出关键领域上见成效。广泛开展“最美家庭”、“孝老爱亲模范”等评选活动，对评选出来的27人进行表彰宣传，充分利用“爱心超市”加大对有爱心善举、热心公益事业的人凭爱心积分兑换物品的频次，持续传播正能量，持续推动精神文明建设全面提升。紧盯上年度述职评议反馈的问题，鼓励各村筹集资金发展壮大群众自娱自乐组织，引导以村为单位开展文体竞赛活动。为10个村级农家书屋配备图书2000余册，为群众提供丰富的“精神食粮”。建立每周五党政班子“信访接待日”制度，做好矛盾化解和稳控工作，131件信访得到调处，坚决开展扫黑除恶行动，打击处理扰乱社会秩序团伙1个，对村社干部、党员、户代表及村“两委”班子成员履职身份进行全面核查，对21名存在问题的人员予以组织处理，努力营造一个惩恶扬善、孝老爱亲、积极向上的精神家园。
二、存在的主要问题及原因
一是在责任落实上，抓党建“第一责任人”职责不力，没有持续用力和发力的心理准备，对落实党建工作责任督查检查不够严格。
二是在联系群众上，联系服务群众机制还不畅、能力还不强，贯彻群众路线还到不了末端，解决最后一公里问题的基础还不是很稳固。
三是在攻坚克难上，对存在的问题特别是历史遗留问题认识不到位，应付了事，解决的方法不多，存在推诿扯皮和畏难情绪，党员的先锋模范作用发挥不够。
深刻反思存在的问题，产生问题的根源主要是以下三方面：一是对统筹推进基层党建工作缺乏韧劲和狠劲，全面从严治党的要求没有完全落实到位，基层党组织主责主业意识不强。二是干部队伍管理观念不新、按部就班，存在重数量，轻质量的问题，还存在“失之于宽、失之于软”的现象。三是少数党员干部创新意识、担当意识、规矩意识不强，理念、能力、作风和精神状态与新时代工作要求不相适应。
三、下一步工作思路
一是严而韧抓责任担当。从自身做起，带头履行党建“第一责任人”职责，定期召开党建专题会议，严格落实“三重一大”民主决策及议事制度。将班子成员包片抓党建工作成效与村级星级评定考核结果相挂钩，形成抓党建工作合力。认真履行党风廉政主体责任和“一岗双责”职责，狠抓党员干部廉政警示教育，切实加强党员干部作风建设，强化责任担当。
二是紧而实抓任务落地。善后工作期间，教育干部讲政治、讲大局、讲团结，坚决执行县委、县政府的决策，服从大局，做到思想不乱，工作不断，作风不散，要求从领导到一般干部都要继续扎实工作，认真履行职责，一如既往保持工作的延续性，切实打造一支真抓实干、务求实效的基层干部队伍。
三是准而狠抓难题攻坚。充分发挥党的领导核心作用，有效增强凝聚力、创造力、战斗力，加大民生保障投入，稳步推进脱贫攻坚，确保全县顺利脱贫摘帽。以“榆中精神”为引领，开展民风建设大讨论活动，推动社会风气自我治理、自我更新，使追求文明、向善向美成为社会常态。
篇八：村支部书记的工作汇报
按照会议要求，现将我履行基层党建工作“第一责任人”职责，抓基层党建工作情况报告如下：
一、履行职责情况
一是抓教育转学风，真正实现学习教育常态化制度化。大力推进“两学一做”学习教育常态化制度化，在学习形式上，实行分类指导，分别定标。机关党员重点采取集中学与自学相结合，确定每周三为集中学习日，每人撰写心得体会2篇。各支部利用主题党日和网络党支部等形式学习宣传。镇领导班子成员和支部书记分别在联系点或本支部讲党课不少于2次，把学习贯彻xx大精神作为党课重要内容进行宣传宣讲。
二是抓班子带队伍，努力营造干事创业的良好氛围。在镇领导班子建设方面，做到了学习、工作、作风、守纪“四带头”；在村级班子建设方面，圆满完成了村“两委”换届工作，每村建立了不少于3人的后备干部“人才库”；在党员队伍管理方面，建立了网络党支部，及时组织党员尤其是流动党员参加组织生活；在发展党员方面，严把“入口关”，全年发展党员7名。
三是抓活动建载体，积极促进党组织和党员作用发挥。开展了创先进支部、做合格党员活动，原软弱涣散支部悦来村党支部在第一支部书记的带领下，党建工作获得全镇排名第一；深入开展了农民党员公开承诺活动，全镇8个村344名农民党员共向支部和群众承诺事项76件，完成率达95%以上，实现了承诺践诺评诺一体化；探索“党建＋”的模式，党员干部带头调整产业结构，新增水稻、大豆、蔬菜等作物面积8000亩。72名党员干部与130户精准扶贫户结成帮扶对子，已脱贫75户。引进投资3。3亿元，招商引资项目1个。
二、存在的主要问题及原因
一是基层党支部组织生活制度坚持不经常，活动不规范。虽然各党支部都能执行“三会一课”等制度，但是个别党支部重视程度不够，活动质量不高，没有取得应有的效果。
二是责任主体认识不到位。少数党支部书记管党意识不强，虽然做到了党建工作与中心工作同部署，但在抓的过程中并没有均衡用力，个别“一肩挑”的党组织书记对党建工作关注程度不高。
三是学习教育不能坚持经常。个别党支部对党员干部的思想教育抓得不紧，未能不折不扣地落实教育计划和学习制度。学习内容不够丰富，学习形式相对呆板单一。
产生上述问题的原因：一是思想认识不到位。“重业务、轻党建”的思想还根深蒂固，党建工作摆不上应有的位置；对非公党建工作不同程度地存在“说起来重要，做起来次要”的现象。二是主业意识不强。没有严格落实基层党建责任制，工作中没能做到统筹兼顾，处理好抓党建与抓经济工作的关系。三是工作思路不宽。工作中调查研究、分析问题不深入，对个别软弱涣散的村班子，缺乏深入调研对症下药，指导督导力度不大。
三、下步工作思路和主要措施
一是围绕中心，明确党建工作方向。坚持围绕经济发展抓党建，把基层党建工作放在全镇经济社会发展大局中去审视、去思考，坚持和完善“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度。大力创建党建示范点，加大软弱涣散党组织整顿，努力通过抓基层、抓基础，实现强发展、促和谐、利长远的目标。
二是落实责任，强化目标任务考兑。牢固树立“书记抓、抓书记”的理念，带头强化主责主业意识，认真履行基层党建“第一责任人”职责，充分运用责任机制传导压力，确保细化到人、量化到岗。把党建工作纳入全镇重点工作目标责任制中，继续推进和完善村级党组织书记管理考核制度。年初制定量化指标，年终考核考兑。
三是加强教育，提高思想政治素质。适应新形势新要求，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，学好用好xxxx讲话精神，深入宣传贯彻党的xx大精神，用党的最新理论成果武装头脑，使各支部和广大党员干部坚决在政治上、思想上和行动上与以xxxxxx保持高度一致。
篇九：村支部书记的工作汇报
20xx年，在县委的坚强领导和县委组织部的关心指导下，我们不断坚持与时俱进创新基层党建工作、改进工作方法，切实履行支部书记抓党建第一责任人职责，现结合我镇实际，述职如下：
一、基层党建重点任务完成情况
一是筑牢思想基石、激发奋进力量。武装脑子，严格落实党委中心组学习制度，开展学习11次，深入推进《xxxx》、xx届xxx会等学习宣讲。摸清底子，对全镇42个党支部进行摸底，列出问题及责任清单。建强班子，坚持“德才兼备、群众认同”的原则，选优配强村“两委”班子，组织村干部五批次到xx、xx、xx等地参观学习，扩宽干部的视野。压实担子，明确各级书记履行党建“第一责任人”职责。严格落实各级巡视巡察反馈问题等整改。
二是强化政治引领，夯实党建基础。“红色”引擎，推进基层组织过硬。严肃党内政治生活，提升支部主题党日活动质效、巩固拓展“不忘初心、牢记使命”各项制度机制。对软弱涣散党组织进行整顿。发展先行，推进基层保障过硬。通过行政村布局调整试点，依托村级企业发展带动、鼓励能人回乡创业助力天山村“消薄”增收。加强年轻干部培养，增强干部队伍活力。开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”等活动，举办16期年轻干部本领提升班。
三是聚焦领办项目，带动富民兴村。发挥能人回乡效应，建立xx村xx基地和xx村xx基地等市场主体，带动全镇136余名农村富余劳动力就业，其中贫困户58人，人均增收3000元以上。引导各村探索新型村集体经济发展模式，成立柳家大湾藕粉厂，藕粉作为国家级重点扶贫产品，入驻“扶贫832”平台，带动贫困户12户，户均年增收9000元。
四是开展三大攻坚，发挥堡垒作用。全体党员干部忠诚履职，始终坚守在战疫、战贫、战汛第一线，充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，助力打赢疫情防控战、抗洪抢险战、脱贫攻坚战。疫情期间，组织党员自愿捐款，累计18万元。
二、存在的问题及原因
存在以下问题：一是责任落实不到位。在抓党建工作时缺乏闯劲。虽然主观上认识到“抓好党建是最大政绩”，但在实际落实上由于业务工作任务较重，更多将时间精力投入到项目谋划、经济发展上面，在抓党建的时间分配、精力投入上还不够。二是队伍活力不够强。部分党员干部精力分散，创新不多，党建知识匮乏，业务素质难于适应机关党建工作的更新发展。三是党建引领不够实。支部开展活动多，但与中心、重点工作结合够不紧密，真正取得实效的不多，基层党建亮点不突出、典型培育力度不够。
原因主要是三个方面：一是党建工作“第一责任人”意识不够强，“一岗双责”落实不够到位。二是抓制度落实力度不够。工作制度、运行机制已规范完善，但制度执行不够严格，督查不够常态化。个别基层党支部“三会一课”等制度贯彻不够彻底。三是个别党员干部对工作不认真，有逃避思想，不愿意挑担子扛大梁。
三、下一步工作打算
一是狠抓党建责任落实。加强基层组织队伍建设，聚合力量抓党建。完善党建项目书记领办和述职评议考核等制度，落实主体责任。建立党委定期研究、每季调度、互学互查等制度，统筹兼顾抓党建和扶贫工作。二是狠抓队伍能力提升。健全完善村干部考核、后备干部培养办法。继续推进“两学一做”学习教育制度化常态化，落实“三会一课”制度，规范发展党员工作程序。强化流动党员教育管理。扎实推进农村、非公、机关等领域基层党组织标准化建设。三是狠抓品牌载体创新。探索基层党建新方法，打造柳家大湾至张家老屋乡村振兴示范带，实施奖扶政策，发挥品牌示范效应。四是狠抓党建促振兴。借鉴推广胡家咀村香菇菌棒基地、xx村xx基地等发展经验，继续推行村级经济“党建+”发展新模式。
篇十：村支部书记的工作汇报
根据会议安排，我将20xx年抓基层党建和人才工作情况简要述职如下：
一、基层党建重点工作完成情况
1、抓牢思想政治建设，提升基层党组织政治力。一是坚持把提升班子自身建设作为抓党建工作的重要基础。主持召开党委会研究部署党建工作35次，组织开展党委中心组学习14次，组织召开20xx年度民主生活会、主题教育专题民主生活会、县委巡察整改反馈问题专题组织生活会。二是分领域开展干部教育培训。在镇村两级讲党课6次，到驻点村参加支部主题党日8次，开设不同类型不同层次培训班、学习班40余次。三是重视青年干部培养。组织开展青年干部读书暨本领提升活动10期，与年轻干部谈心谈话30余人次。
2、加强基层组织管理，推进基层党组织作用发挥。一是开展村（社区）两委换届回头看工作，清理不胜任的村主职干部1人。二是进一步完善村（社区）主职干部全职化管理及考核办法，把考核结果与福利待遇和“去退留转”紧密结合；在“七一”开展支部书记述职评议活动，不搞提前预演，现场随机抽点支部书记述职，并对各支部述职现场点评和测评，做到红红脸、出出汗、有警醒、有提升的效果。三是做实到村任职大学生管理工作。6名大学生村官和1名新公务员均到村任职，主任明确一名党委成员结对培养，真正做到“岗位在村、责任在村、阵地在村、成长在村”。四是严把党员“入口关”，召开党委会审批发展党员19名，转正预备党员18名。五是严格按要求为全镇56名后备干部逐一落实联系培养措施。六是将xxxx关于宗教工作的重要论述和宗教理论政策、宗教法律法规等内容纳入镇党委理论中心组学习，召开党委专题会议、组织召开三个全体大会、各村支部书记会等，开展“党员不得信仰宗教和参加宗教活动”专题支部主题党日活动，引导信教群众正信正行。七是走遍31个党支部调研排查，整顿转化市级挂牌软弱涣散党组织1个，并接受省委组织部验收。八是围绕“353”工程，4次召开党委会专题研讨落实举措，打造xx村、xx村、xx村、xx村、xx村“党建+乡村振兴”示范点；服务落地桑葚酒厂、中药材、香菇、草莓、园林、蔬菜种植、肉鸽养殖等项目发展特色产业；xx美丽乡村，xx“九姑十点”，xx谷阳生态初具规模；每周五均组织党员干部开展大清扫、大清河行动。
3、严格规范党员教育管理，推动党建基本制度落实。一是进一步加强党员教育管理和关爱机制，扎实开展老党员、困难党员走访慰问，流动党员“云支部”全覆盖，在各村社区服务大厅开辟“云上学习”扫码专栏；xx社区、xx村党支部都在xx成立了流动党小组。二是严格规范“三会一课”等基础制度的落实，指导开展基层党建督查，扎实开展组织生活会和党性体检，对评议出的不称职党员进行谈话提醒。三是坚持推进村“两委”干部每月实绩公示制度，每月坚持开展“晒成绩”活动，接受党员群众评议监督。
4、抓严抓实主题教育活动，为民尽责实效取信于民。一是聚焦主题主线抓学习。组织镇党委领导班子集中学习5天，带头对12个主题开展学习研讨，邀请专家讲学2次，组织党支部书记讲党课31人次，对村（社区）支部书记轮训60人次，组织各支部“送学”94人次，对流动党员开展“寄学”380余人次，按照上级要求研究开展庆祝新中国成立xx周年“八个一”活动。二是调研检视抓整改。坚持把调查研究，查找问题和整改落实贯穿始终，多方听取意见建议300余条，发现各类民生问题57件，其中镇党委领办问题3件，均整改落实到位；班子成员主动发现问题认领问题14件，已整改落实11件。各支部书记主动发现问题认领问题46件，已整改落实46件；开展学习教育期间正值森林防火攻坚期，我们把主题教育同打好当前森林防火攻坚战结合起来，组织镇领导班子和各支部主题教育学习班成员就地转化为森林防火应急队员，全部放弃国庆假期，全员在岗，有警第一时间出动，无警开展训练学习，我自己带队三次赴兄弟乡镇参与灭火，真正把森林防火攻坚战当成检验主题学习成效的最好试金石。
5、着力抓党建促脱贫攻坚，探索“党建带团建”工作新思路。
突出“党建+”引领，推动党建工作与扶贫工作深度融合，我走遍184个村民小组，累计走访贫困户996户，选树脱贫攻坚领域优秀共产党员18名；大胆探索“党建带团建”工作新思路，推动黄冈师范学院外国语学院学生会选派的支教团队、到村任职大学生常态化开展义务支教、慰问留守儿童、走访贫困户等活动，为334名留守儿童赠送了意外伤害保险。
二、人才工作重点任务完成情况
镇村两级均形成了人才梯队效应，在拆迁征第一线提拔正科级干部1名，在脱贫攻坚一线提拔副科级干部1名，正股级干部1名，在本职工作岗位上出色完成县委县政府重点工作一线提拔正股级干部3名，培育村级后备干部56人；大力推进“能人回乡返乡创业”，20xx年引进能人回乡项目11个，已完工项目4个。
三、存在的问题
一是抓具体工作多，对基层党建的深入谋划和分析还不够，深入抓党建力度还不大，投入精力不够多。二是缺乏艺术的眼光，基层党建特色亮点工作不突出，缺乏高质量的党建示范点。三是抓村集体经济发展研究不够，思路不够多，党建引领成效不突出。
四、下步工作打算
一是深入推进党建引领乡村振兴工程。要加强乡镇党委自身建设，抓实领导班子内部制度建设，充分发挥党委理论学习中心组的示范引领作用，使领导干部真正成为推动xx镇发展的骨干力量；着力做好各类队伍的教育培训工作、村级集体经济发展、村级副职待遇、村干部值班坐班、党员作风建设等具体问题；深化“党建+乡村振兴”示范点建设，精心雕琢美丽乡村；服务好已引进的项目，引进一批符合本地特色的农业项目，引导各村连片发展产业。
二是深入推进基层党员队伍建设。扎实做好村（社区）“两委”班子管理考核工作；加强村“两委”干部、到村任职大学生、贫困村第一书记、派聘书记、后备干部队伍建设，严把党员入口关，严格把握发展程序，优化党员队伍结构。
三是深入推进全面从严治党。要广泛持久开展xxxx思想和党的xx大、xx届xxx会，xxx记视察xx重要讲话精神的学习宣传；坚决贯彻全面从严治党的新要求，坚持把纪律和规矩挺在前面，充分把握运用监督执纪“四种形态”，以严明的纪律扎实推进反腐倡廉建设，切实把从严治党要求落到实处。
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