下面是小编为大家整理的2022年学先进找差距心得体会（6篇）,供大家参考。
篇一：学先进找差距心得体会
为深入推进队伍教育整顿工作，弘扬英模精神，筑牢政治忠诚，提升素质能力，传承优良作风，让政法干警切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，真正做到“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”，州公安局开展青年民警“跟班先进找差距”活动，作为基层县市局到州局“情指勤舆一体化合成作战中心”学习的民警，对照先进，总结不足，受益匪浅。
一、学习先进民警的恪尽职守甘于奉献的公仆精神
20XX年是极不平凡的一年，全州公安民警牢记全心全意为人民服务宗旨，闻令而动、勠力同心、众志成城，打赢战疫战洪战贫三场硬战，成绩的取得离不开全州2700余名公安民警孜孜不倦的付出。涌现出的有在抗洪抢险中冒着生命危险从急流险湍中成功解救被困4岁小孩的建始县公安局城区派出所民警杨健、有在全国抗疫工作中，用科技支撑疫情防控，发挥个人技术专长，自主研发“利川市局卡口查验系统”的利川市公安局全国抗疫先进个人杨滢等一大批先进工作者……基层民警琐碎简单的平凡点滴很容易被忽略忘记，可正是基层民警日复一日的奉献和守护，正是基层民警牢记全心全意为人民服务的宗旨，信守法治的职业忠诚、始终不渝的为民情怀、公而忘私的高尚品格，才让全州老百姓的安全感、幸福感在全省排名前列，才能让全州人民沉浸在安全和温暖之中。
二、学习老民警的“三牛”精神，执法为民的政治情怀
为人民谋幸福，为中华民族谋复兴是我们共产党人的初心和使命，“初心”就是要有担当，不是看口号喊得多喊得响，“使命”就是看作为、会作为，我们能否担当作为就是看能否把初心、使命转化为锐意进取和真抓实干的自觉，真正厚植执法为民的政治情怀。老骥伏枥，志在千里，我们队伍中就有那么一群“宝贝”，他们一路几十年风雨兼程，始终秉承初心，有从破案民警到驻村“尖刀班”班长，37年守从警本色的建始县局老民警杨万忠；有9年坚守机要岗位“但得万民享太平，不辞羸病卧残阳”的警令部民警秦继平……他们都在自己平凡的岗位上发挥着“老黄牛”的光和热，为我们树立了一个又一个好榜样。
三、学习青年民警的拼搏精神，勇于担当的政治品格
社会有正气，民族才会生生不息，国家才会兴旺发达，青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途、民族就有希望。当前国际国内形势瞬息万变，违法犯罪方式更是多样化、复杂化，这点在我到“情指勤舆一体化合成作战中心”工作以来感触颇深，青年民警接受新事物更快，他们锐意进取、奋发有为、甘于奉献、敢于创新，为公安队伍注入了新的精气神。建始县青年民警杨春广，工作短短5年时间，就成长为所里业务工作“复合多面手”，交通管理、行业管理、执法办案、财务管理样样精通，疫情防控战场身先士卒做“最美逆行者”，洪灾一线撒下“生命之绳”当“救援急先锋”；“全国先进工作者”“全国优秀人民警察”获得者高绪辉，“并未生而英勇，却选择坚定无畏”，在3月22日全州公安教育整顿第五场集中学习研讨会上，高绪辉所做的先进典型发言，让我更深刻的感受到荣誉的背后，是他几十年如一日坚守公安技术工作的默默付出，是使命担当，砥砺前行的深刻诠释。
很荣幸能有机会到州局“情指勤舆一体化合成作战中心”学习，我倍加珍惜这次宝贵的学习机会，在我看来“情指勤舆”工作更是要求我们把源头工作抓在源头，日常工作抓在日常。矛盾纠纷、反电诈等各块工作都要求我们既要快人一步，又要脚踏实地，做实“研、交、办、督、结”，接下来的时间，我将更加坚定理想信念、筑牢政治忠诚，加强学习、增强本领、提升业务能力，以优异成绩庆祝建党100周年。
篇二：学先进找差距心得体会
有幸参与委机关组织的为期两天的区外观摩学习，在观摩学习过程中，与其他县区的乡镇相比较，宁北地区有自身的高科技优势，工作思路新颖、创新意识强、整体统筹能力强。通过这次学习，我发现了平时工作中的短板及不足之处。
一、存在的问题：
（一）制度建设不健全
村级监督委员会制度不健全，没有明确的规章制度。
（二）村级监督委员会作用发挥不明显。只是停留在村务监督上面，村级全面监督缺失，村集体经济的监督只是停留在表面。
（三）村级监督委员会阵地建设缺失。没有规范的村级监督委员会阵地。
（四）村级监督委员会日常监督台账缺失。没有规范的村级监督委员会的日常监督日志及相对的工作台账。
（五）缺少村级监督委员会自身建设。
乡镇纪委在平时的工作中注重办理案件及围绕镇党委政府的中心重点工作督查，没有深入思考村级监督委员会职能作用的发挥，致使村级监督委员会作用发挥不明显。
作为纪委书记平时工作中创新意识不足，工作思路不够开阔，对村集体经济的监督不足。通过这次的学习，我对自己的本职工作及村级监督委员会作用的发挥有了新认识。下面我就观摩后谈谈自己在今后工作中的打算及示范点的打造的想法。
一、规范镇村两级的制度
（一）完善镇纪委办公室、接访室、谈话室的制度，进一步完善标准化谈话室的要求。
（二）规范村级监督委员会的制度级工作职责。
一是建立每月村级监督委员会例会制度。每个月镇纪委下发村级监督方案，内容涉及近期学习内容及督查内容。每月28日前反馈村级监督督查情况反馈表。
二是建立村级监督委员会交叉监督机制。围绕党委政府的重点工作督查，相邻的两个村互相交叉督查，将督查的结果反馈镇纪委，镇纪委统一下发整改通知书，镇纪委针对整改情况回头看。
三是村级监督工作公开制度。每月28日前，村务监督委员会应当将各项监督事务，利用村务公开栏和村级微信公众号等形式进行全面公开。
四是村级监督委员会考核制度。实行百分制考核，满分100分，其中村务监督委员会工作开展情况占60分，群众测评满意度占40分。考核结果分为三个档次。得分在85分以上的为“优秀，”得分在70—84分的为“良好”，得分在70分以下的为“一般”。
五是村级监督委员会化解矛盾机制。平时镇纪委收到反映群众利益诉求之类的信访件，村级监督委员会核实情况，化解矛盾。
六是加强村级监督委员会对本村村集体经济的监督。每月的工作例会要求对村集体经济的运营情况进行汇报。
二、提高平时办理案件的质量
一是提高案件的成案率，深入研判线索，能函询的一定函询，不能因为函询程序复杂而选择走初核程序。二是提高办案质量，不偏离调查方向。在收集证据及谈话提纲上多下功夫。
三、打造杨郞村廉政文化基地
（一）村务监督委员会规范化建设
“六有”有牌子、有阵地、有制度、有公章、有活动、有台账资料。
（二）规范监督台账
一是每月召开村级监督委员会例会，明确工作职责，监督内容。二是整理会议记录、学习笔记、日常监督日志、每个月的监督情况反馈表，完善台账资料。
（三）利用好村级微信公众号
每月28号之前将村级的党务、村务、村集体的经营情况等通过村级微信公众号进行公示。
（四）以加强新时代廉洁文化建设为主线，打造廉政文化基地。
杨郎村以赫光纪念馆为依托，对杨郞村委会后面的小公园进行打造，以廉政文化为主题，打造廉政文化公园。
杨郎村赫光纪念馆、村史馆、科技馆、文化宣传长廊、廉政文化公园、西甜瓜蔬菜基地等为一体的红色旅游小镇。
篇三：学先进找差距心得体会
通过五天的培训让我收获满满，首先是理论学习部分，浙江大学傅夏仙教授讲解了，关于开启全面建设社会主义现代化国家新征程，深入解读了十九届五中全会精神。傅教授从准确把握新发展阶段，深入贯彻新发展理念，加快新发展格局，加强党对社会主义现代化建设的全面领导，并结合乡村振兴，全面建成小康社会，等方面进行了全面解读。其次，由浙江生态文明干部学院常务副院长刘宏伟院长讲解落实“两山”理论、党建引领美丽乡村建设。通过学习，让我认识到乡村善治要以德治、自治、法治和智治为依托，党建仍起着决定性的作用，是关键中的关键。最后，由乌市城西街道何斯路村党支部书记何允辉，讲解创新机制机制发展壮大集体经济。何斯路村由一个贫穷落后的小山村，在认定乡村旅游会是今后发展的一条路径，选定发展乡村旅游产业，最终成为，人人有养老，年终有分红，生活环境极大改善的现代化美丽乡村。
通过以上三堂理论课程的学习，使我重新认识美丽乡村建20字，“产业兴旺、生态宜居、乡村文明、治理有效、生活富裕”的真正含义。经济建设是乡村发展的基础，治理工作是经济建设的重要前提，乡村治理的好坏，直接决定着乡村经济发展的基本环境，决定乡村发展的最终情况，治理工作重在方法，重在落实。
通过实践教学，我们参观一大旧址，进行党史教育，学习红船精神，使我深刻认识到我党开天辟地，敢为人先的首创精神，坚定理想，百折不挠的奋斗精神，立党为公，忠诚为民的奉献精神。在狄浦村、环溪村，一个由环境脏乱差的古老村落变成一个生态宜居、环境优美的宜居村落，变成现在绿水环绕、生态宜居的美丽乡村，主要是他们的对污水治理长期坚持的结果。通过参观栎桥村，使我们充分认识到，枫桥经验的宝贵，发展是主题，稳定是前提，小事不出村，大事不出镇，要及时解决群众的问题，乡村治理要依靠群众，相信群众，也要让群众相信。海宁桃源村和宁波奉化滕头村的美丽乡村建设，是让我印象最深的一个村子，他们集体经济收入超过亿元，村民家家住别墅，把一个村建设得像一个旅游景区。让我认识到乡村建设的方向，乡村振兴建设就应该建设成这个样子。最后在安吉余村和小古城村，我们深刻认识到，青山银山就是金山银山，生态环境对乡村建设发展的重要性。我们要重视经济发展，更要重视环境保护。
通过几天的参观学习，安吉县在两山理论指引下获得经济生态双丰收，尤其是旅游业实现了飞跃式发展，其中基层党建为乡村振兴发挥了至关重要的作用，基层党建引领乡村振兴，有效激发了乡村领头人的引领作用，更带动了基层干部的热情，乡村振兴逐步走上高质量发展道路。发展壮大村集体经济是实现乡村振兴的必由之路，只有通过生产经营盘活通及其资产，才能壮大村集体经济，让农村闲置资源活起来，充分发挥土地制度红利在乡村建设中的作用，让资源变资产，资金变股金，农民变股东，让农民切切实实得到实惠，这是我们正在积极推进，也是我们最终的奋斗目标。
下一步，我们将以乡村振兴为契机，以环境整治为抓手，整合本村闲置土地，承包入股等方式，壮大村集体经济，为乡村振兴注入新的活力，我村计划今年投资100万，新建冷库及配套设施，用来增加集体收入壮大集体经济。同时，做好村上人才工作，人才振兴是乡村振兴的关键所在，强化乡村振兴中，人才引领作用是破解城乡发展不平衡，乡村发展不充分问题的有效举措，是提升农业竞争力，实现农业农村现代化的重点，因此我们将把人才人力资本开发放在首要位置，实行更加积极，更加开放更加有效的人才政策，引导和支持各类人才在我村施展才华、大显身手，为乡村振兴增加助力。
篇四：学先进找差距心得体会
为进一步提升原州区纪委监委执纪工作能力，在区委“走出去、学经验，带回来、提能力”的要求下，4月28、29日在区委常委、纪委书记、监委主任牛志忠同志的带领下，原州区纪委监委一行13人，前往盐池县、贺兰县、灵武市纪委监委进行调研学习，我有幸随行参加调研学习，通过两天的调研学习，发现了了很多自身存在的问题，学习到一些值得借鉴的经验，现将调研学习心得汇报如下：
一、调研学习体会
两天的调研学习活动紧凑而有趣，在学习中感受颇深，最主要的感受是“新”，新做法，新思想、新理念。在吴忠市盐池县高沙窝镇长流墩村我们了解了该村村监会的运行机制，看了村集体便民终端系统，对于这种以“民”为先的理念我深受感触。在贺兰县参观星光村“清风星光、廉洁兴村”展厅，我惊于超强的思想，将廉政建设工作能深入到村级，已本村实实在在的事例做警示，勇于亮剑的精神。在灵武市调研中当我看到“清风茶室”约谈机制时，对于这样新奇的做法，确实开阔了我的视野，原来纪委工作也可以这样来做，灵活使用第一种形态，将警示效果达到一种极致。这些新做法、新思想、新理念确实值得我们深刻反思，认真学习。
二、调研反思
两天的行程看了太多的新做法，听了太多的新理念，反思自身，和这些兄弟单位的为何有如此大的差距，我认为有以下原因：
一是观念陈旧。当我们还在以惩戒为主的老路子艰难行进时，兄弟单位已经走出了以“警示为主、惩戒为辅”的新路子，当我们在苦苦思考如何使用第一种形态时，兄弟单位已经能广泛而又熟练的使用“清风茶室”这一新奇而又具有震慑力的新形式，当我们还只是在县级层面考虑打造廉政基地时，兄弟单位已经将廉政教育下沉到了乡村，如何推陈出新这是我们需要深刻思考的问题。
二是定位不准。在与贺兰县纪委监委审理室主任交流学习中的一句话，让我感受颇深“我们每个人的定位都很准”，定位准？确实在我们的实际工作中，我们的部分中层干部定位不准，对于工作也只是安排，再安排，出现了一种安排的人多，真正抓工作的人少局面，因此在这一方面我们需要改观。
三是程序性不严谨。纪委工作，程序很重要，但是在我们的日常工作中，无论是审查调查、审理等环节，都只注重案件的办理，对于程序没有要求，甚至于案件已经办结，部分的程序手续还只是白纸一张。导致案件质量问题层出不断。
三、今后努力方向
结合本次调研学习的经验，基于我室当前实际。我将从以下几方面进行改进：
一、认真落实执纪审理“三严”机制。一是严格执行上级纪检监察机关和审理部门制定的相关规定和指导意见，准确把握对执纪审理、量纪的要求、原则、方式、标准和程序，进一步规范审理环节的文书应用，做好纪法衔接和法法衔接。二是严格落实好重大疑难案件请示汇报工作机制，确保审理案件办理质量。严格执行重大疑难案件请示、报备等方面的程序要求，充分发挥上级纪检监察机关和审理部门的指导作用，不断提高执纪审理的业务水平。三是严把处分决定执行关。结合实际情况对处分决定执行过程中存在的问题建立台账，实行销账式管理，将专项检查和日常监督相结合，不断提高处分决定执行规范化水平，持续提升纪律审查工作质量。
二、严把审理关口，确保执纪质量。在执纪审理工作中我要坚持严肃慎重，实事求是，区别对待的原则，严格按照“事实清楚，证据充分，定性准确，处理恰当，手续完备，程序合规”的二十四字办案方针要求，以严密、严格、严肃的执纪审理促进纪律审查质量的提升。一是严把程序关。严格按照《案件检查工作条例》和《案件审理工作条例》进行执纪审理，在审理每一起案件中，坚持审理工作程序合规，严格审查初核、调查中的程序、取证主题、取证方法，证言证物的真实性、关联性，把好执纪关口，使所办的案件能经得起历史的检验。二是严把证据关。注意审核证据来源的合法性，看证据材料是不是按照办案的有关规定取得的；注意证据材料的真实性，分析证人所作出的证据是否符合客观实际；注意证据的关联性，分析证据的因果关系是否能联系起来；注意证据材料的可靠性，弄清证人与被证人的关系，分析证人所作出证明的目的和动机。对每一个错误事实，都要有确凿的证据材料来证实。三是严把定性关。在定性方面，注意客观性，避免随意性。对一些疑难案件在定性前，审理人员提前介入，定性时由分管领导牵头，召集审理人员、办案人员共同探讨或主动向市、区审理部门和有关领导请教、指导。
三、做好对受处分党员干部的回访教育工作。把教育与惩处职能贯穿于审理工作的全过程，使惩处与教育有机地结合起来，达到惩处是手段，教育是目的要求。让受处分人员真心感受到了党的关爱和温暖，进一步增强了向党靠拢、跟党走的信心和决心。同时，也让审理干部深入到基层开展工作，实现了由单一的坐室审案到审案与室外工作的较好结合，使受处分人员加深了对纪检监察干部的了解，提高了纪检监察干部在他们心目中可亲、可信、可敬的形象。
篇五：学先进找差距心得体会
4月26日，在公司领导的带领下，我们深入汉中锌业、略钢、陕西航空硬质合金工具有限责任公司进行对标学习。通过此次学习交流，让我在创新经营思路、转变干事作风等方面有了新的认识和感悟。
学精神悟道理
通过前往三家单位对标交流，被他们在瞬息万变的市场变化中依然积极克服困难、艰苦创业的精神深深打动。结合自身工作，期货是汉钢公司今年拓展的新业务，从一季度开始，钢材需求一直处于“强预期、弱现实”，导致黑色系市场不确定因素增加，企业稳健经营难度提升。通过学习，我们要发扬敢吃苦、能吃苦的精神，遇到困难坚决不退缩，知难而上，深入挖掘可能存在的机会市场，在危机中寻找机会，始终相信“办法总比困难多”，促使期货业务高质量开展。
学思想强本领
在陕硬公司，该公司独具特色的专业技术和“敬业诚信创新超越”的理念很值得我们学习。尤其是作为一名经营管理人员，市场是变化莫测的，就要求我们要有敏锐的市场洞察力，具备创新思想和意识，敢于挑战和接受新事物、新思想，才能带领期货研究员在不断变化的市场中提高规避价格波动风险的能力。
学方法提效益
交流中了解到，汉中锌业以高质量党建引领企业高质量发展，该公司电解锌和工业硫酸生产系统的环境保护、工艺技术指标等，均处于国内同行业先进水平，尤其是开展期货套保业务数十年，经验丰富，并走在行业领先地位。结合公司实际，我们要发挥“党建领航、班子引领、干部走在前列”机制，提高全员认识，凝心聚力，积极调动党员干部“说干就干、干就干好”的作风，将党建工作与生产经营高度融合，促使公司经营能力再上新台阶。
篇六：学先进找差距心得体会
8月16日至27日，XX省审计厅组织开展了为期两周的全省审计机关集中整训，本次集中整训覆盖面广、内容丰富、实践性强，聚焦海南自贸港建设相关政策落实、财政资金使用绩效、生态环境保护、营商环境优化、重大风险防控、重要民生事项及公共工程等经济社会发展重点，全方位的为我们解读了自贸港建设的新形势下审计的职责定位和使命任务。通过各位领导、专家的讲话和授课，让我对审计工作在新时代发挥的新作用，展现的新作为、面临的新使命都有了更深的认识。现就此次集中整训的体会感悟汇报如下：
一、坚定理想信念，细照笃行化担当。
习近平总书记强调：身为基层青年干部，更应该着力锤炼自己的“七种能力”，坚定理想信念要深入学习贯彻习近平总书记关于理想信念的重要论述，“七一”重要讲话精神，筑牢信仰之基。应当借助此次整训学习，结合我局“五学”模式和“六个一”学习制度，利用好保亭审计公众号学习平台，学习强国及XX省干部在线学习中心等平台资源，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，在学习中厚植担当精神，能担当、勇担当、善担当，主动作为，不断克难攻坚，不断加强自己的责任感和使命感。
二、把牢政治方向，践行初心担使命。
审计工作是政治性很强的业务工作，也是业务性很强的政治工作，必须以政治统领业务，以业务支撑政治。牢固树立政治机关意识，将政治导向、政治要求贯穿审计工作始终，拓宽审计工作的视野和关注点，提高发现问题和分析问题的能力。培训中省委深改办王磊副主任对海南自贸港总体方案的解读，全面系统性的分析了贸易、投资、跨境资金流动、人员进出便利、运输来往和数据安全六大领域的发展格局，从3个方面详细介绍了海南自贸港建设谋划、定位、开局、阶段性成效等情况，让我对自贸港建设有了全新、立体化的认识，准确把握进入新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局对审计工作提出的新要求，为找准新时代审计工作的立足点、发力点和突破点指明了方向。
三、提升学习能力，锤炼本领精业务。
此次整训课程从自贸港建设、经济形势、营商环境的政策分析到投资审计、经责审计的业务能力培训，是一次难得的充电补课开阔眼界的机会。通过此次的整训让我认识到提升学习能力，不断更新知识体系，拓宽知识边界对于审计人员来说至关重要，若不能及时更新知识体系，面对纷繁复杂、盘根错节的具体问题将无从下手、无据可依，更何谈审深审透了。我们既要注重提升业务素质，更注重培养自身的大局意识、政治意识和宏观思维能力，不断更新知识，避免知识老化折旧。充分运用好审计署审计大讲堂、审计厅集中整训等各类学习平台，通过在“保亭审计”公众号的每日一学，每周例会的学习交流分享，每月业务主题培训，季度业务知识考试，将学习常态化入脑入心。将业务学习与政治理论学习相结合，以政治学习“明目”，以理论教育“入脑”，以道德教育“修心”，学思践悟，学用合一，提升审计干部综合素质。努力提升大数据审计能力，能用数据，巧用数据，在实践工作中学习、思考、探索无人机+大数据在投资审计项目中的使用，加快投资审计工作转型步伐。
四、修炼业务功夫，强审善审增效能。
审计的专业性强、涉及面广，必须熟悉掌握被审计对象的职责任务、业务流程、工作特点，必须熟悉掌握所负责审计领域的基本情况、政策要求、发展趋势，作为青年审计人要做到：一是要依法审计，在审深审透上下功夫。依法审计是审计工作的基本原则，是全面依法治国方略在审计领域的具体体现。在工作中牢固树立法治理念，严格恪守审计权责边界，严格规范审计程序，依法行使审计监督权，做到法定职责必须为、法无授权不可为。坚持问题导向、目标导向，坚持从体制机制层面分析问题、深挖原因，抓住关键，提出有针对性、时效性、前瞻性的审计建议，促动实现审计效能最大化。二是要善用信息技术，补足业务短板。作为一名工程审计人员，要积极学习广联达造价软件使用，通过组织培训、视频自学掌握工程造价审核能力；努力提升大数据审计能力，强化数字赋能，提高审计工作时效性和精准度。
立足新时代，提振精气神，要坚决做到政治上要强、学习上要深、业务上要精、作风上要硬、纪律上要严。我将以此次集中整训为契机，强化学习意识，卯足干劲担当作为，放大坐标找不足，提高标准找差距，准确把握新时代审计工作使命，锤炼看家本领，发挥专业优势。在我局党组的带领下，以实际行动践行初心使命，为海南自贸港建设发展贡献审计力量。
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