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2022 年意识形态工作情况报告

时间:2022-08-15 10:10:02 来源:网友投稿

 2018 年意识形态工作情况报告 意识形态工作情况报告一 ? ?

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 今年以来,芙蓉区城乡建设局高度重视加强和改进意识形态工作,结合十九大精神宣传、两学一做、精神文明建设等工作,准确把握意识形态的引领作用,现将落实意识形态工作情况汇报如下。

 ?一、科学组织,落实责任,打好意识形态工作主动战 ?我局注重发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作,牢牢掌握意识形态的领导权主动权。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容。

 二、党建引领,重点突出,确保意识形态正向发展 ?

 我局将“两学一做”学习教育,“十九大宣传”“五化建设”等作为意识形态的主阵地,确保意识形态以有利于我局正确的前进方向。全面落实“三会一课”“党员活动日”等基本制度并开展了十九大精神知识测试和相关学习专题活动。

 三、强化载体,把握导向,严格遵循中央八项规定 ?

 为切实提高管理水平,加强作风建设我局开展了以中央八项规定为主要内容的机关整顿作风自查自纠活动,切实解决了机关在作风

 方面存在的突出问题,营造了廉政地干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围,有力地推动了各项工作的顺利开展。

 四、存在的问题 ?

 虽然我局意识形态领域呈现出主旋律响亮、正能量强劲的积极向好态势,但也存在一些不足,主要表现在:

 (一)对意识形态工作的重要性认识不足,思想认识存在偏差。没有将意识形态工作摆上重要议事日程,往往把意识形态工作作为一项软任务,没有真正摆上应有位置,一定程度上存在重视业务工作,轻视党建工作的不正确想法,将意识形态工作作为软指标来考虑,总认为一线工作是主要的,学习是次要的,只要有经验、有实干精神就可以把事情干好,而忽视了党建理论对工作指导的重要性和必要性,看不到党建工作对业业务工作的促进作用,就党建抓党建,影响了党建工作的健康发展。

 (二)教育管理方式单一,党员队伍教育培训有待加强。学用结合不到位,并不能完全用所学指导工作实际,实提高工作效率,创新工作方法,缺乏感染力和说服力,制度执行不到位,致使党员教育管理达不到应有的效果,党员党性不强,先锋模范带头作用发挥不够明显。

 (三)意识形态阵地和人才队伍的建设、管理力度有待进一步加强。阵地意识不强,宣传思想文化阵地薄弱,信息、新闻上稿数量不多,信息报送不够及时、全面,对内对外宣传力度还需要进一步加大,不能充分发挥宣传款育、引导群众的作用。

 五、下半年工作计划 ?

 (一)深入开展理论学习,与蓝天行动等重点工作相结合。

 下半年,党支部更加注重干部职工的理论学习,并结合日常的实际工作,每月按照计划组织党员和入党积极分子开展了集中学习和自学。重点学习了十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想等内容,要求每个干部认真记录学习笔记,做到了学习人员、时间、内容、检查四落实。

 (二)落实党支部的“五化建设”,狠抓领导干部作风建设。

 为贯彻党支部的“五化建设,改进领导干部作风,切实提高管理水平,我们组织讨论学习充分认识到实施精细化管理进行“五化建设”的必要性、重要性。我们对于各项办事流程和服务细节进行了规范化,制定完善了一系列制度,特别是在蓝天行动和安全生产上狠抓现场稽查。在办事流程上进行了简化,做到真正积极的为群众服务。将持续开展以中央八项规定为主要内容的整顿作风自查自纠活动,并加大了绩效考核工作力度,提高了干部职工的工作责任心。加强政务党务的公开,增加透明度。

 (三)全面落实党员教育,积极推进党建工作。

 为提高党员素质,加强理想信念教育,在每月的党员主题活动日中认真开展学习党章及宪法修改内容等。在整个活动中,广大党员不仅能做到自己积极发挥先锋模范作用,而且带动了身边的职工群众。同时,党支部班子成员切实做到了带头勤奋工作,带头安心本职,带头抓好学习,带头改进作风,真正落实意识形态工作。

 ?中共长沙市芙蓉区城乡建设局机关支部委员会 ?2018 年 7 月 18 日 ?意识形态工作情况报告二 ?根据区委宣传部关于意识形态工作的各项要求,街道党工委高度重视,认真对照工作任务清单,结合工作实际,对街道开展意识形态工作认真进行自查和梳理,现将 2018 年上半年情况报告如下:

 ? ?一、领导高度重视 积极组织实施 ? ?(一)高度重视。街道党工委严格中心组学习制度及“两学一做”学习教育常态化制度化,牢牢把握正确的政治方向,树立“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”四个意识,严守政治纪律、政治规矩,组织纪律和宣传工作纪律,建立《2018 年意识形态工作责任制》,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标考核管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,并严格半年向上级部门汇报意识形态领域工作情况。

 ? ?(二)明确责任。进一步明确街道党工委书记为意识形态工作第一责任人。带头履行党工委领导班子的主体责任,主动认领并完成党建重要项目2项,上半年共主持党工委会议专题研究意识形态工作3次,切实做到了重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。同时也明确了分管领导和其他领导班子领导意识形态工作的分

 工,严格落实“一岗双责”,切实将意识形态工作落到实处。

 ? ?二、强化理论学习,确保思想教育 ? ?(一)全街道上下以开展“大学习、大讨论、大调研”活动为契机,统一思想,进一步深化认识,紧紧围绕学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,将学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平总书记对四川工作重要指示精神与“不忘初心、牢记使命”主题教育活动与街道各项中心工作相结合,总结经验、查找不足、理清思路、完善措施,推动省市区委决策部署落地落实。

 ? ?(二)利用周一职工学习例会办事处副主任张玉英牵头原文学习习近平总书记关于新时代治蜀兴川生态重任的重要论述和何抓好三大攻坚战的论述、学习习近平总书记来川视察重要讲话精神、省委书记彭清华在全省厅级干部读书班的重要讲话精神等共计 10 次;由党政办印发“大学习、大讨论、大调研”活动的相关资料,发放到各科室自主自学,并组织撰写学习心得体会 22 篇,着力打造一直高素质的党员干部队伍。

 ? ?(三)组织全体干部职工开展“大学习、大讨论、大调研”第一期专题讨论,全体干部职工围绕“如何把握新时代四川发展所处的历史方位”重大问题,就新时代基层工作面临的新形势,城南街道该“怎么看、

 怎么干、怎么办”,围绕“如何推进四川高质量发展”重大问题,结合街道实际情况,如何合理利用辖区资源,有效增强基层造血功能?并发放了意见收集表。大家发表了自己的看法。

 ? ?(四)城南街道党工委书记朱辉、办事处主任赵跃带队对城南街道辖区 17 个网联委进行了集体调研。调研内容为各网联委的阵地建设、开展微服务项目、推进重点培育项目、推行“积分制管理”实施等情况进行调研,对调研过程中发现的问题能当场处理的及时解决,对不能解决或解决问题有难度提出解决方法。以调研促进工作,从工作中发现问题,归纳经验。并于 7 月底形成调研报告《关于探索网格居民联合小组委员会引导居民自治的调研报告》。

 ? ?(五)利用网格党支部、网联委,引导培育居民自治,制定居民公约,开展“践行十爱、德耀甜城”各项活动,促进家风建设和邻里和谐。

 ? ?(六)强化未成年人思想教育。利用社区青少年之家、“四点半课堂”开展道德讲堂、消防知识讲座、安全常识宣讲、兴趣培养、义务支教,开办青少年吉他班、国学班、书画班等 200 余期,免费开放黄桷井书屋,不断加强辖区青少年思想道德和法律法规教育。

 ? ?三、抓好舆论引导,传播正能量 ?

 ?(一)把握导向,规范舆论宣传。进一步健全完善《信息发放审核制度》、《微信公众号管理办法》等制度,严把政务信息、党内信息上报平台及网络信息平台的发放关口,全面一共上报并通过网络舆情信息 80 余条,转发宣传舆论 38 余条,各大网站发表正面论述 89 条。时刻注重把握不同时期宣传重点,有力提高舆论引导水平。牢牢掌握新闻报导主动权。

 ? ?(二)强化宣传,打造宣传阵地。投入资金,在滨江东路沿河岸边建立固定的“井字形”宣传栏 35 块,建立千米宣传知识长廊,宣传“两学一做”、“习近平来川视察重要讲话精神”、党风廉政建设社会评价、安全消防、健康生活等内容,强化宣传载体建设。

 ? ?(三)主动出击,切实加强对外宣传。积极投稿,全年来内江电视台、《内江日报》、《内江晚报》等媒体对街道网联委推行、社区基层治理与服务、河(长)制、环境保护等工作先进经验和典型进行了推介报导。

 ? ?四、下一步工作打算 ? ?(一)利用辖区青少年之家、“4 点半课堂”、便民服务店、社区书屋、夜间巡查队等为居民提供无偿、低偿服务,丰富居民群众精神文化生活,着力践行社会主义核心价值观,致力于创建文明和谐社区。

 ? ?(二)强化舆论信息的上报。正面宣传和引导居民群众及时了解党的各项方针政策,进一步夯实街道、社区信息员队伍,加强写作培训和信息报送的管理,提高信息员写作能力水平,增加对外宣传街道各项工作和活动的能力。

 ? ?(三)继续高效开展意识形态工作的同时,加强领导,树立楷模,引领示范作用,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,加强意识形态强监管,提高街道社区党员的思想高度和自身意识形态素质。

 ?意识形态工作情况报告三 ? ?根据《姚安县党委(党组)落实意识形态工作责任制落实办法的通知》《姚安县党委(党组)落实意识形态工作责任制考核办法的通知》要求,姚安县档案局高度重视,自觉履职,强化担当,切实把履行意识形态工作的主体责任落实在行动上,把抓实意识形态工作摆在重要议事日程,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,现将开展工作情况报告如下:

 ? ? 一、加强组织领导,认真贯彻落实工作责任制 ? ? (一)统一思想,形成工作共识。县档案局围绕《姚安县党委(党

 组)意识形态工作责任制落实办法》(姚办字〔2016〕10 号)、《姚安县 2018 年度党委(党组)意识形态工作责任制责任书》,深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神,认真贯彻落实党中央和省、州、县党委关于意识形态工作的决策部署,严格遵守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向,在思想上政治上行动上坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

 ? ? (二)主要领导亲自抓落实。紧紧围绕县委部署,站在讲政治讲纪律的高度,做好意识形态工作,深刻认识意识形态工作的极端重要性,建立健全意识形态主体责任,努力健全完善统一领导、党政齐抓共管,加强意识形态工作的领导,切实把意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导干部工作目标,列入每年工作要点和计划。坚持一把手亲自抓,各股(室)把好关口,定期分析意识形态的动态动向,研究新情况、解决新问题。不断强化政治意识、大局意识和忧患意识,充分认识到意识形态工作的重大政治责任。经常分析研究意识形态工作,加强工作指导,强化督促检查。深入开展调查研究,不断深化对意识形态工作特点和规律的认识,增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性。坚持党管媒体原则不动摇,坚持正面宣传为主,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。凝聚推动档案工作稳步开展。

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 (三)明确职责,健全工作机制。局党支部在学习《党委(党组)意识形态工作责任制责任书》的基础上,进一步明确了局长抓意识形态工作的具体制度、责任股室,以及一些具体情况的处置办法。并按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求,与党员干部签订“党风廉政建设责任书”,定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动。将意识形态工作纳入干部教育培训内容,加强本单位党员干部意识形态的教育培训,增强责任意识、提高政治鉴别力。

 ? ? (四)建立定期分析研判机制。县档案局按照传承历史、服务未来的要求,全面落实意识形态工作责任制,把意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作,与档案工作紧密结合起来,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。同时,建立健全意识形态工作定期分析研判机制,一年两次听取意识形态工作汇报,研究意识形态工作,分析研判意识形态领域的各种形势,及时通报全县意识形态领域情况,切实当好意识形态工作的领导者、推动者、执行者。

 ? ? 二、注重理论学习,强化宣传思想文化工作 ? ? (一)坚持理论学习制度。认真制定学习计划,坚持每季度召开一次理论学习议,认真组织学习党的十九大、十九届二、三中全会精神。档案局把学习贯彻十九大、十九届二、三中全会精神作为当前首

 要政治任务抓紧抓好,并全文传达学习中国共产党十九届三中全会《公报》,习近平总书记的重要讲话和《中共中央关于深化党和国家机构改革的坚定》。在学习中,领导做到带头抓、带头学、带头用,要求全体干部职工要以全体职工会议学习为契机,以自学为主,坚持学懂弄通做实,形成良好的学习氛围。把理论学习,作为加强党支部思想建设的首要任务来抓,以理论学习带动全体党员和全体干部职工的思想政治学习,使档案局成为学习型、服务型、创新型的战斗集体。领导认真履行党建工作第一责任人职责,全面履行抓基层党建具体责任。

 ? ? (二)夯实基础,引领正确导向。党支部不断创新意识形态建设的载体和方法,利用多种途径,扎实推进社会主义核心价值体系建设,努力培养干部职工良好的道德风尚。利用支部会,认真组织学习党的十九大、十九届二、三中全会精神,学习习近平总书记重要系列讲话、“一准则两条例”、《中国共产党巡视工作条例》、《中国共产党党组工作条例》、《党委工作方法》等重要理论,利用每周一进行集中学习。利用“道德讲堂”、“法律讲堂”,对全局干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全局逐步形成良好的社会道德风尚。深入帮扶结对白石地村 20 户贫困户,通过开展“自强、诚信、感恩”系列活动,帮助贫困户树立脱贫致富的志气和信心,大力宣传农村居民脱贫致富先进典型,激发贫困居民求富裕求发展的内生动力,从“要我脱贫”变为“我要脱贫”,实现“他扶”到

 “自立”的转变。

 ? ? (三)继续认真开展“两学一做”学习教育。按照县委相关要求高位推动了“两学一做”学习教育,继续把“两学一做”学习教育作为党建工作的第一任务,积极创新并有效开展“两学一做”学习教育的理论基础、实践载体、方法手段、落实路径。采用把支部作为标杆,通过示范引领和看齐意识,把全面从严治党要求向全体干部职工延伸,认真对照党支部 2017 年民主生活会上班子及领导干部自身查摆的不足和问题,结合群众和同志的意见建议,认真制定民主生活会和“两学一做“学习教育问题清单和整改措施、整改事项,正在逐步进行整改,学习教育实现稳步有序推进。

 ? ? (四)重视宣传文化抓好精神文明建设。抓好舆论引导,传播凝聚正能量,精神文明建设工作在突出社会主义核心价值观的思想内涵上求实效,推进文明单位、文明家庭等创建活动。坚持把社会主义核心价值体系建设融入到党建工作的过程中,体现到从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动的要求和反对“四风”反弹的各项具体要求上,落实到围绕中心、服务大局的各个领域里。教育引导党员干部把“富强、民主、文明、和谐”这个国家层面的价值目标追求与个人理想信念、行为规范、处事态度融为一体;把“自由、平等、公正、法治”这个社会层面的价值取向转化为自己的思想认同和价值认同;把“爱国、敬业、诚信、友善”这个公民个人层面的价值准

 则与自己正确认识和自觉遵守社会法律规范、道德规范相结合,形成部门或行业精神或价值观。

 ? ? (三)以极高的政治站位,认真抓好省委第七巡视组反馈意见的整改落实。档案局加强组织领导把查摆问题的整改工作摆上重要议事日程,加强对整改工作的组织领导和督促检查,及时制定整改方案,细化工作措施,党支部书记对整改工作负总责,班子成员对整改工作具体负责,进一步形成整改合力。按照支部成员的具体分工,突出具体责任,班子成员主动认领党支部班子存在问题和整改措施,按照县委安排在 6 月召开的巡视整改专题民主生活会上认真作对照检查,细化形成整改清单,抓好各股室的协调配合,强化整改责任,形成上下联动、左右互动、通力合作、协调一致的工作格局。切实将群众的监督和参与作为整改落实的动力,坚持开门整改,整改内容和过程接受群众监督。在整改过程中注重听取和吸纳群众意见,及时查漏补缺,确保整改效果。强化整改落实,对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,在学懂弄通做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,采取有力措施,集中力量解决领导班子和党员干部在思想、工作和生活中的差距和问题,定期将整改情况按进度进行公开公示,确保各项整改工作及时顺利完成,并定期向县委巡察办汇报整改情况。

 ? ? 三、立足当前求突破,助推工作上台阶

 ? ? 我局意识形态工作虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题:一是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;二是满足干部职工文化需求的工作有待加强;三是对外宣传工作还需进一步加强。下一步,主要抓好三个方面的工作:一是加强看齐意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到支部工作报告、纪律检查、干部考核,以及平安建设考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识,以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。

 ? ? 总之,姚安县档案局的意识形态工作将在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新突破,不断激发全体干部群众工作激情,为推进我县经济社会跨越发展,为建设新姚安提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

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